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Junior Recruiter (m/w/d)

• Vollzeit • Wien (AT)

Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

Willkommen bei XXXLdigital, wo digitale Innovation echte Wirkung zeigt. Als digitale Organisationseinheit der XXXL-Gruppe widmen wir uns allen Facetten des E-Commerce und stationärem Handel.
Die Zusammenstellung von Produkten für die Online-Shops, die Optimierung des Kund:innenerlebnisses und die Abwicklung des digitalen Marketings - all das zählt zu unserem Kerngeschäft. Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, um ein nahtloses Omnichannel-Einkaufserlebnis zu bieten. Unsere Vision ist es, mit unseren Online-Shops und Filialen der marktführende Möbel- und Einrichtungshändler zu sein.
Bei XXXLdigital schätzen wir Authentizität und Vielfalt. Wir fördern ein Umfeld, in dem du dich wirklich entfalten und dein Potenzial voll nutzen kannst.

Aufgaben:

• Du verantwortest den Recruiting Prozess für ausgewählte Positionen (End to End)
• Dabei führst du unsere Kandidat:innen durch alle Phasen unseres Recruiting Prozesses und stellst sicher, dass sie eine positive Candidate Journey haben
• Du erstellst und postest Stellenanzeigen auf verschiedenen Kanälen
• Du koordinierst dich mit Hiring Manager:innen, Fachabteilungen und HR-Kolleg:inen, um Anforderungen zu verstehen und umzusetzen
• Du unterstützt aktiv bei der Optimierung von Recruiting-Prozessen

Qualifikationen:

• Erste Berufserfahrung im Recruiting (mindestens 1 Jahr wird vorausgesetzt)
• Bearbeitung aktiver Jobpostings und Bewerbungen sowie sicherer Umgang und professionelle Kommunikation mit Stakeholdern (Bewerber:innen und Hiring Manager:innen)
• Active-Search-Kenntnisse von Vorteil (kein Muss)
• Proaktiv und teamorientiert, mit hoher Lernbereitschaft und dem Wunsch, dich weiterzuentwickeln
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch bei mehreren Vakanzen den Überblick
• Starkes Interesse an Candidate Experience, Arbeitsmarkt-Dynamiken und modernen Recruiting Methoden
• Sehr sicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie Englisch mindestens auf B-Niveau

Wir bieten:

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Raum für Kreativität und eigene Ideen.
• Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen.
• Die Mitarbeit bei einem der größten Möbelhändler der Welt, der auch online in der ersten Liga spielt.
• Die Zusammenarbeit mit vielen unterschiedlichen Teams und Persönlichkeiten.
• Ausgezeichnete personalisierte Entwicklungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten, um mit der Rolle und Abteilung gemeinsam zu wachsen.
• Zahlreiche weitere Benefits in Abhängigkeit deines tatsächlichen Dienstortes, wie Wiener Linien Ticket, Remote Working, Essensgutscheine, Teamevents, flexible Arbeitszeiten, Chillout-Area, Obstkorb, Kaffee, Tee und vieles mehr.

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karriere.xxxlutz.at

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

In Österreich sind wir gesetzlich dazu verpflichtet, das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag Handel anzugeben. Das beträgt bei dieser Stelle 35.490 EUR. Wir sind jedoch zur Überzahlung bereit und bieten dir ein Gehalt, dass deiner Erfahrung und Qualifikationen entsprechen. Alles weitere dazu besprechen wir gerne persönlich.