(Senior) Private Banker I Relationship ManagerIn (m/w/d) I Central Europe

(Senior) Private Banker I Relationship ManagerIn (m/w/d) I Central Europe

Renommierte Privatbank

Auftraggeber:

Unser Auftraggeber ist eine renommierte, sehr angesehene internationale Privatbank mit auch Standorten in Österreich. Bei der Betreuung vermögender Privatkunden werden durch die Entwicklung maßgeschneiderter Anlagestrategien und durch höchste Diskretion und exzellenten Service langfristige Kundenbeziehungen gewährleistet.

Am Bankensitz in Wien wird für die exzellente Vermögensberatung und persönlichen Service auf höchstem Niveau im Rahmen der Teamerweiterung ein/e Private Banker I Relationship ManagerIn (m/w/d) gesucht, welche/r für die Kundenbetreuung im CEE-Team insbesondere in Ungarn, Bulgarien und/ oder Rumänien zuständig ist

Aufgaben:

Zu den Aufgaben und Verantwortungsbereichen der Positionen zählen folgende Schwerpunkte:

• Beratung und Betreuung eines festen Portfolios vermögender Privatkunden
• Entwicklung individueller Anlagestrategien unter Berücksichtigung von Risiko, Rendite und Liquidität
• Ganzheitliche Vermögensplanung (Retention, Steuerplanung, Nachfolge, Philanthropie)
• Pflege bestehender Beziehungen, Akquise von potenziellen Neukunden
• Sicherstellung von Compliance, Datenschutz und regulatorischen Anforderungen

Anforderungen:

Wir suchen Persönlichkeiten, welche ihre nachgewiesenen Erfahrungen, Professionalität und Diskretion in die weiterhin erfolgreiche Entwicklung einer der renommiertesten Privatbanken mit einbringen wollen.

Zum Anforderungsprofil gehören darüber hinaus:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaft/Finanzen) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Private Banking oder Wealth Management
• Tiefgehendes Verständnis von Kapitalmärkten, Finanzinstrumenten und Anlagestrategien
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Diskretion
• Zertifizierungen wie Certified Wealth Management Advisor (CWMA) und vglb. wünschenswert
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Reisebereitschaft innerhalb des betreuten Klientenportfolios
• Sehr gute Englisch- sowie je Landesverantwortung sehr gute ungarische, bulgarische bzw. rumänische Sprachkenntnisse

Angebot:

Für die Position ist je nach mitgebrachten Erfahrungen ein Jahresbruttogehalt in Höhe von EUR 120.000,00 sowie ergänzend ein sehr attraktives Bonusmodell vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist in jedem Fall die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Diversität, Inklusion sowie Chancengleichheit bilden Grundwerte für die Zusammenarbeit.

Bewerbungsmodalitäten:

Bitte übermitteln Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (pdf) mit Anführung eventueller Sperrvermerke über das Online-Bewerbungsformular oder direkt an unsere Beraterin, Frau Dkfm. Susan Jandl, karriere@esteem-mentoring.com

Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!

Esteem Management & Mentoring
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Tuchlauben 7a, 1010 Wien, Tel.: +43 1 25 300 25 700
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