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Instandhaltungsmanagerin (w/m/d)

  • Vollzeit, Teilzeit
  • ab 4.628,49 € monatlich
  • Berufserfahrung
  • Wien
  • Über das Unternehmen
  • 501+ Mitarbeiter*innen
  • Wien

Instandhaltungsmanagerin (w/m/d)

für Schienenfahrzeuge; Teil- oder Vollzeit (30-37,5 Stunden/Woche)

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Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Verlässlich sein, Gemeinschaft leben, Verantwortung zeigen und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

Das erwartet Sie

  • Als Instandhaltungsmanager*in für Schienenfahrzeuge beschäftigen Sie sich mit Instandhaltungsverträgen, übernehmen unter anderem die fachliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen und arbeiten auch an Projekten mit.
  • Sie koordinieren und wickeln Instandhaltungsverträge auf Basis der Vorgaben ab und übernehmen dabei auch die Schnittstellenfunktion zu externen Instandhaltungsvertragspartner*innen sowie zu internen Ansprechpersonen und Stakeholder*innen.
  • Die Abstimmung der Arbeitsinhalte für Instandhaltungsmaßnahmen mit Vertragspartner*innen sowie die Evaluierung und Ablage diverser Dokumente (zB. Arbeitsanleitungen, Checklisten, etc.) fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet.
  • Sie prüfen die Inhalte der Instandhaltungsverträge gemeinsam mit externen Ansprechpersonen, vertreten dabei die Interessen des Unternehmens und wirken bei der Ermittlung des Leistungsbedarfs von externen Dienstleister*innen mit.
  • Sie unterstützen innerhalb der Abteilung mit Ihrem fachlichen Wissen und übernehmen die Kapazitätsabschätzung für den Bedarf an Personalressourcen, Arbeitsmitteln und Stoffen sowie technische Analysen und die Optimierung von Arbeitsinhalten, -mitteln und -stoffen.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über eine technische Ausbildung auf Maturaniveau (zB. HTBLA im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder ähnliches) oder bringen ein abgeschlossenes Studium in diesen Feldern mit.
  • Sie haben mindestens 3 Jahre Erfahrung im Instandhaltungsbereich, in der Projektleitung, -bearbeitung bzw. auch in der Auftragsplanung und -steuerung.
  • Sie bringen IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP, etc.) und darüber hinaus auch Grundkenntnisse im technischen Englisch - in Wort und Schrift - mit.
  • Wir freuen uns, wenn Sie Kenntnisse über Abläufe und Rahmenbedingungen in einem Instandhaltungs- oder Reparaturbetrieb bzw. in einem fertigenden Betrieb mitbringen.
  • Sie sind eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die unterschiedliche Interessen souverän moderieren und in Abstimmungen mit internen sowie externen Partner*innen zu tragfähigen Lösungen führen kann.
  • Eine strukturierte, genaue und zielorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Ihnen

  • Gehalt
    Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.628,49 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.
  • Gesundheit und Vorsorge
    Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) - Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
  • Greener Linien
    Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.
  • Kinderbetreuung
    Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.
  • Onboarding
    Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
  • Speisen und Getränke
    Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
  • Unser Mitarbeiter*innenausweis
    … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.
  • Vergünstigungen
    Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.
  • Vernetzung
    Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

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Wir freuen uns auf Sie!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Auf Ihre Bewerbung freut sich:

Lisa Pelzmann

Personalabteilung | Recruiting

Ihre Fragen können Sie gerne an die E-Mail-Adresse recruiting@wienerlinien.at richten.

*Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.

Über den Job
Vollzeit, Teilzeit
ab 4.628,49 € monatlich
Berufserfahrung
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