Mitarbeiter AML/CFT & Sanktionen (m/w/d)

Wir sind eine innovative österreichische Privatbank mit Headquarter in Linz, die in Partnerschaft mit Finanzdienstleistern Kunden umfangreiche kuratierte Investmentmöglichkeiten bietet, und suchen Verstärkung für unser Team mit der Position

Mitarbeiter AML/CFT & Sanktionen (m/w/d)

Ein vielfältiges Aufgabenangebot, die organisatorische Nähe zur Geschäftsführung mit kurzen Entscheidungswegen und ein sympathisches Team sprechen für Ihren Einstieg in unser Unternehmen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung auf Maturaniveau (HAK, HLW, HBLA) oder ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder der Betriebswirtschaftslehre.

Sie unterstützen das Team bei der

• Weiterentwicklung von organisatorischen Maßnahmen und systemischen Kontrollen zur Verhinderung der Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung sowie Einhaltung von Sanktionen
• Weiterentwicklung von angemessenen und geeigneten Strategien (IKS) zur Prävention bzw. Bekämpfung von Geldwäscherei und Terrorismusfinanzierung und Einhaltung von Sanktionen
• Erstellung und laufende Weiterentwicklung von internen Regelwerken
• Durchführung laufender Kontrollhandlungen und Analysen
• Transaktionsüberwachung und Kundenscreening, Erstattung von Verdachtsmeldungen

Weitere Qualifikationen, die Sie mitbringen

• Ein lösungsorientiertes und integres Verständnis von aktuellen aufsichtsrechtlichen und unternehmensinternen Vorgaben und deren Umsetzung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Fähigkeit, komplexe Daten zu analysieren und daraus relevante Schlüsse zu ziehen
• Genaue, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)

Für diese eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit erhalten Sie je nach Qualifikation und Erfahrung ein Bruttojahresgehalt ab EUR 48.000 auf Vollzeitbasis.

Ihre Vorteile

• Einbindung in teamübergreifende Projekte
• Zahlreiche attraktive Sozialleistungen (Betriebspension, gratis Getränke, gute Erreichbarkeit etc.) werden Ihnen geboten.
• Ein umfassendes und flexibles Gleitzeitmodel
• Aufteilung Homeoffice-Bankoffice nach der Einarbeitungsphase
• Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

PARTNER BANK AG
Head of Talents/ Human Recruiting
Goethestraße 1a
4020 Linz
0732 6965-0

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