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Abteilungsleiter:in Immobilienverwaltung

karriere.at/jobs/10025649
Titelbild

Abteilungsleiter:in Immobilienverwaltung

Vollzeit (38 Stunden/Woche) | Eintritt: nach Vereinbarung | Dienstort: Graz

Über den Job

Anstellungsart

Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt

ab 5.000 € monatlich

Positionsebene

Projekt-, Bereichsleitung

Arbeitsmodell

On-site

Dienstort

Graz

Berufsfelder

Assistenz, Verwaltung, Führung, Management, Sonstige Berufe

Offene Stellen

1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Mitarbeiter*innenanzahl

101 - 500 Mitarbeiter*innen

Standorte

Liezen, Klagenfurt, Graz

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir als renommiertes gemeinnütziges Wohnbauunternehmen eine engagierte Führungspersönlichkeit als

Abteilungsleiter:in Immobilienverwaltung
Vollzeit (38 Stunden/Woche) | Eintritt: nach Vereinbarung | Dienstort: Graz

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und personelle Leitung der Abteilung Hausverwaltung

  • Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen

  • Aktive Mitwirkung in der operativen Verwaltung der Objekte

  • Teilnahme an Eigentümer- und Mieterversammlungen sowie Vertretung vor Schlichtungsstellen und Gerichten

  • Ansprechpartner:in für komplexe Kundenanliegen sowie für Behörden, Rechtsanwälte und externe Partner

  • Sicherstellung der Einhaltung wohnrechtlicher Bestimmungen (WGG, WEG, MRG)

  • Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung der laufenden Verwaltungsprozesse

  • Optimierung bestehender Abläufe in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den weiteren Unternehmen der Wohnbaugruppe

Das bringen Sie mit:

Ausbildung & Berufserfahrung

  • Facheinschlägige Ausbildung oder Studium

  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Verwaltung von WGG- und WEG-Liegenschaften

  • Fundierte Kenntnisse im Immobilienmanagement sowie im Wohnrecht (WGG, WEG, MRG)

  • Befähigungsprüfung Immobilienverwalter:in bzw. -treuhänder:in sowie Führungserfahrung von Vorteil

Persönlichkeit & Kompetenzen

  • Ausgeprägtes Organisationstalent sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise

  • Führungskompetenz, Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein

  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Serviceorientierung

  • Wertschätzender und respektvoller Umgang mit Mitarbeiter:innen

  • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen

Unsere Benefits:

In unserer Unternehmenskultur steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeit und Freizeit befinden sich in einem ausgewogenen Verhältnis und werden durch eine Vielzahl von Firmenbenefits ergänzt:

  • Möglichkeit zur Weiterbildung

  • Moderne IT-Infrastruktur

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Firmenfeiern und -reisen

  • Rabatte und Services

  • Beteiligung am Erfolg

  • Krisensichere Branche

  • Gesundheitsvorsorge

  • Betriebliche Pensionsvorsorge

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38 Stunden

Dienstort

  • Graz

Erforderliche Kenntnisse

  • Immobilienmanagement
  • Wohnrecht
  • WGG
  • WEG
  • MRG
  • MS Office
  • ERP-Systeme

Nice-To-Have Kenntnisse

  • Verwaltung von WGG- und WEG-Liegenschaften
  • Führungserfahrung

Erforderliche Ausbildung

  • Facheinschlägige Ausbildung oder Studium

Nice-to-have Ausbildung

  • Befähigungsprüfung Immobilienverwalter:in bzw. -treuhänder:in

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38 Stunden

Dienstort

  • Graz

Erforderliche Kenntnisse

  • Immobilienmanagement
  • Wohnrecht
  • WGG
  • WEG
  • MRG
  • MS Office
  • ERP-Systeme

Nice-To-Have Kenntnisse

  • Verwaltung von WGG- und WEG-Liegenschaften
  • Führungserfahrung

Erforderliche Ausbildung

  • Facheinschlägige Ausbildung oder Studium

Nice-to-have Ausbildung

  • Befähigungsprüfung Immobilienverwalter:in bzw. -treuhänder:in

Gehalt

Neben zahlreichen unternehmensspezifischen Benefits bieten wir eine Entlohnung gemäß KV der Angestellten der gemeinnützigen Wohnungswirtschaft. Das monatliche Bruttogehalt beträgt mind. EUR 5.000,00 (Vollzeit, 38 Wochenstunden).

Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung vorgesehen, die im Rahmen des Bewerbungsprozesses individuell vereinbart wird.

Benefits

Aus- und Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Team-Events

Firmenfeiern und -reisen

Personalvergünstigungen

Rabatte und Services

Personalbeteiligungen

Beteiligung am Erfolg

Gesundheitsmaßnahmen

Gesundheitsvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Aus- und Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Team-Events

Firmenfeiern und -reisen

Personalvergünstigungen

Rabatte und Services

Personalbeteiligungen

Beteiligung am Erfolg

Gesundheitsmaßnahmen

Gesundheitsvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

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Ansprechperson

Foto von Wasmer Stefan, MSc

Wasmer Stefan, MSc
03612 273 233

Unser Kontakt
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Wasmer Stefan, MSc unter der Tel.-Nr.: (03612) 273-233 bzw. per E-Mail: stefan.wasmer@wohnbaugruppe.at zur Verfügung

JETZT BEWERBEN unter: www.wohnbaugruppe.at/karriere

Über uns:
Leistbarkeit, Wohnkomfort und Energieeffizienz – diese drei Parameter verbindet die Wohnbaugruppe ENNSTAL seit über 70 Jahren. Damit ist sie mit ihren sechs Unternehmen ein verlässlicher und langfristiger Partner für alle Wohnfragen in der Steiermark, Kärnten und Oberösterreich. Die große Bedeutung des energieeffizienten Bauens unterstreicht auch die hauseigene Energieabteilung.

Errichtet und verwaltet werden Bauten und Wohnungen für alle Lebensbereiche – vom Kindergarten über Schulen und Studentenwohnhäuser, Kommunalbauten und Wohnhäusern bis hin zu Sport- und Freizeitanlagen und betreuten Wohnangeboten für Senioren. Privatpersonen setzen ebenso auf die langjährige Erfahrung und Kompetenz der Wohnbaugruppe ENNSTAL wie Kommunen und Ge­werbetreibende. Eine bedarfs- und zielgruppengerechte Architektur nach modernen Standards ist bei allen Projekten selbstverständlich.

Mehr als 2,2 Millionen Quadratmeter Wohnraum
In ihrer 70-jähigen Geschichte haben die Unternehmen der Wohnbaugruppe ENNSTAL rund 2,2 Millionen Quadratmeter Wohnraum geschaffen, momentan werden mehr als 45.000 Wohnungen, Geschäftslokale, Amtsgebäude, Ordinationen, Garagen etc. in 160 Gemeinden verwaltet.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir als renommiertes gemeinnütziges Wohnbauunternehmen eine engagierte Führungspersönlichkeit als

Abteilungsleiter:in Immobilienverwaltung
Vollzeit (38 Stunden/Woche) | Eintritt: nach Vereinbarung | Dienstort: Graz

Abteilungsleiter:in Immobilienverwaltung

Vollzeit (38 Stunden/Woche) | Eintritt: nach Vereinbarung | Dienstort: Graz

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und personelle Leitung der Abteilung Hausverwaltung
  • Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen
  • Aktive Mitwirkung in der operativen Verwaltung der Objekte
  • Teilnahme an Eigentümer- und Mieterversammlungen sowie Vertretung vor Schlichtungsstellen und Gerichten
  • Ansprechpartner:in für komplexe Kundenanliegen sowie für Behörden, Rechtsanwälte und externe Partner
  • Sicherstellung der Einhaltung wohnrechtlicher Bestimmungen (WGG, WEG, MRG)
  • Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung der laufenden Verwaltungsprozesse
  • Optimierung bestehender Abläufe in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den weiteren Unternehmen der Wohnbaugruppe

Das bringen Sie mit:

Ausbildung & Berufserfahrung

  • Facheinschlägige Ausbildung oder Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Verwaltung von WGG- und WEG-Liegenschaften
  • Fundierte Kenntnisse im Immobilienmanagement sowie im Wohnrecht (WGG, WEG, MRG)
  • Befähigungsprüfung Immobilienverwalter:in bzw. -treuhänder:in sowie Führungserfahrung von Vorteil

Persönlichkeit & Kompetenzen

  • Ausgeprägtes Organisationstalent sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Führungskompetenz, Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Serviceorientierung
  • Wertschätzender und respektvoller Umgang mit Mitarbeiter:innen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen

Unsere Benefits:

In unserer Unternehmenskultur steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeit und Freizeit befinden sich in einem ausgewogenen Verhältnis und werden durch eine Vielzahl von Firmenbenefits ergänzt:

  • Möglichkeit zur Weiterbildung
  • Moderne IT-Infrastruktur
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Firmenfeiern und -reisen
  • Rabatte und Services
  • Beteiligung am Erfolg
  • Krisensichere Branche
  • Gesundheitsvorsorge
  • Betriebliche Pensionsvorsorge

Gehalt

Neben zahlreichen unternehmensspezifischen Benefits bieten wir eine Entlohnung gemäß KV der Angestellten der gemeinnützigen Wohnungswirtschaft. Das monatliche Bruttogehalt beträgt mind. EUR 5.000,00 (Vollzeit, 38 Wochenstunden).

Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung vorgesehen, die im Rahmen des Bewerbungsprozesses individuell vereinbart wird.

Unser Kontakt
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Wasmer Stefan, MSc unter der Tel.-Nr.: (03612) 273-233 bzw. per E-Mail: stefan.wasmer@wohnbaugruppe.at zur Verfügung

JETZT BEWERBEN unter: www.wohnbaugruppe.at/karriere

Über uns:
Leistbarkeit, Wohnkomfort und Energieeffizienz - diese drei Parameter verbindet die Wohnbaugruppe ENNSTAL seit über 70 Jahren. Damit ist sie mit ihren sechs Unternehmen ein verlässlicher und langfristiger Partner für alle Wohnfragen in der Steiermark, Kärnten und Oberösterreich. Die große Bedeutung des energieeffizienten Bauens unterstreicht auch die hauseigene Energieabteilung.

Errichtet und verwaltet werden Bauten und Wohnungen für alle Lebensbereiche - vom Kindergarten über Schulen und Studentenwohnhäuser, Kommunalbauten und Wohnhäusern bis hin zu Sport- und Freizeitanlagen und betreuten Wohnangeboten für Senioren. Privatpersonen setzen ebenso auf die langjährige Erfahrung und Kompetenz der Wohnbaugruppe ENNSTAL wie Kommunen und Gewerbetreibende. Eine bedarfs- und zielgruppengerechte Architektur nach modernen Standards ist bei allen Projekten selbstverständlich.

Mehr als 2,2 Millionen Quadratmeter Wohnraum
In ihrer 70-jähigen Geschichte haben die Unternehmen der Wohnbaugruppe ENNSTAL rund 2,2 Millionen Quadratmeter Wohnraum geschaffen, momentan werden mehr als 45.000 Wohnungen, Geschäftslokale, Amtsgebäude, Ordinationen, Garagen etc. in 160 Gemeinden verwaltet.

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt: ab 5.000 EUR monatlich

Positionsebene: Projekt-, Bereichsleitung

Arbeitsmodell: On-site

Dienstort: Graz

Berufsfelder: Assistenz, Verwaltung, Führung, Management, Sonstige Berufe

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: Wohnbaugruppe ENNSTAL

Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen

Standorte: Liezen, Klagenfurt, Graz

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38 Stunden

Dienstort

  • Graz

Erforderliche Kenntnisse

  • Immobilienmanagement
  • Wohnrecht
  • WGG
  • WEG
  • MRG
  • MS Office
  • ERP-Systeme

Nice-To-Have Kenntnisse

  • Verwaltung von WGG- und WEG-Liegenschaften
  • Führungserfahrung

Erforderliche Ausbildung

  • Facheinschlägige Ausbildung oder Studium

Nice-to-have Ausbildung

  • Befähigungsprüfung Immobilienverwalter:in bzw. -treuhänder:in

Benefits

  • Aus- und Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Team-Events
    Firmenfeiern und -reisen
  • Personalvergünstigungen
    Rabatte und Services
  • Personalbeteiligungen
    Beteiligung am Erfolg
  • Gesundheitsmaßnahmen
    Gesundheitsvorsorge
  • Betriebliche Altersvorsorge

Ansprechperson

Wasmer Stefan, MSc
03612 273 233

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