Wir bewegen täglich Waren für Pharma- und Healthcareversorgung, Lebensmittelhandel, Paketlogistik und spezialisierten Gütertransport und stehen dabei für etwas, das in der Logistikbranche nicht selbstverständlich ist: NACHHALTIG HANDELN, nicht nur darüber reden.
Für das Wachstum unseres Geschäftsbereiches Automotive suchen wir eine Persönlichkeit, die Kund:innen nicht nur betreut, sondern wirklich versteht und daraus Geschäft macht.
Ihre Mission
Kunden & Wachstum
- Neukundenakquise; strukturiert, nicht zufällig.
- Laufende Markt- und Mitbewerbsbeobachtung, um neue Business Opportunities frühzeitig zu erkennen und zu nutzen.
- Betreuung und gezielter Ausbau bestehender Accounts mit dem Anspruch, aus zufriedenen Kund:innen langfristige Partner zu machen.
Strategisches Account Management
- Kontinuierliche Marktsegmentierung sowie Erstellung von Account-Analysen und -Plänen als Grundlage für gezielte Maßnahmen statt Bauchgefühl.
- Analyse der vertrieblichen KPIs je Account und eigenständige Steuerung der Vertriebsaktivitäten.
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung; aktive Mitarbeit bei Budgetierung und Forecast.
Stakeholder-Management & Abschluss
- Portfolio-Präsentationen, Angebotslegung sowie Preis- und Konditionsverhandlungen mit dem Ziel, Abschlüsse zu erzielen, die für beide Seiten tragen.
- Regelmäßige Sales-Reports und aktive Pipeline-Steuerung zur Sicherstellung der Umsatzziele.
- Cross-funktionale Zusammenarbeit, weil gute Kundenlösungen selten aus einer Abteilung allein kommen.
Was Sie mitbringen
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im Transport- oder Speditionsbereich, entscheidend sind nachweisbare Erfolge.
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Studium.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, für den Alltag in einer internationalen Kernregion.
- Empathische, proaktive Persönlichkeit mit Ziel- und Lösungsorientierung und dem Hands-on-Mindset, das große Vorhaben auch wirklich umsetzt.
- Reisebereitschaft bis 40 % innerhalb Österreichs.
Was Sie bei uns finden
- Echter Gestaltungsspielraum - Verantwortung, die man spürt.
- Faire Bezahlung (E-PKW-Option)
- Weiterbildung & Entwicklung (u. a. interne Programme/ Schachinger Akademie)
- Wertschätzende Kultur im Familienunternehmen, kurze Entscheidungswege
- Attraktive Benefits: Betriebskantine, Job-E-Bike, Mitarbeiter-Events, Employee Assistance Program (MAVIE-Work) u. v. m.
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
- Reisebereitschaft 40 %
Dienstort
- Hörsching
Erforderliche Kenntnisse
- Vertriebserfahrung
- Marktanalyse
- Neukundenakquise
- Kundenberatung
- Netzwerkaufbau
Erforderliche Sprachen
- Deutsch C1
- Englisch C1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung
Nice-to-have Ausbildung
- Studium
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
- Reisebereitschaft 40 %
Dienstort
- Hörsching
Erforderliche Kenntnisse
- Vertriebserfahrung
- Marktanalyse
- Neukundenakquise
- Kundenberatung
- Netzwerkaufbau
Erforderliche Sprachen
- Deutsch C1
- Englisch C1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung
Nice-to-have Ausbildung
- Studium
Gehalt
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt 38.333,40 € brutto pro Jahr (auf 38,5 Stunden Basis). Das tatsächliche Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 60.000 € und 80.000 € brutto pro Jahr (auf 38,5 Stunden Basis). Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich wird ein jährlicher Bonus gewährt.
Überstunden
Es handelt sich um ein All-In-Gehalt, in dem anfallende Überstunden bereits enthalten sind.
Benefits
-
Firmenwagen
-
E-PKW-Option
-
Aus- und Weiterbildung
-
Kantine
-
Jobrad
-
Job-E-Bike
-
Team-Events
-
Firmenwagen
-
E-PKW-Option
-
Aus- und Weiterbildung
-
Kantine
-
Jobrad
-
Job-E-Bike
-
Team-Events
Das Laden von Videos wird durch die aktuellen Datenschutzeinstellungen blockiert.
Alle Infos zur Bewerbung
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
Ansprechperson
Peter Riedl
Wenn Sie Kund:innen nicht nur betreuen, sondern wirklich für sie denken – und Lust haben, das in einem nachhaltigen Familienunternehmen mit echten Wachstumsmärkten zu beweisen – dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders die Bewerbung von Frauen.
