
Als renommiertes, regional verankertes Familienunternehmen im industriellen Umfeld mit ca. 700 Mitarbeitenden und mehr als 25 Standorten in Österreich und angrenzenden Ländern stehen wir für langfristiges Denken, Verlässlichkeit und nachhaltige Unternehmensentwicklung. In der qualifizierten Unterstützung der Geschäftsführung bei der Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens bietet die Position eine besondere Entwicklungsperspektive mit dem Ziel, mittel- bis langfristig eine Geschäftsführerrolle zu übernehmen.
Ihre Aufgaben und Verantwortungen sind:
Was erwarten wir von Ihnen?
Sie sehen sich als „High Potential" und sind bereit, überdurchschnittlichen Einsatz für eine erfolgreiche berufliche Tätigkeit zu erbringen und Verantwortung zu übernehmen? Bei uns erwartet Sie ein schrittweiser Aufbau von Führungs- und Ergebnisverantwortung nach einem klaren Entwicklungsplan in einem dynamischen, expandierenden Umfeld. Sie werden nachhaltig in die Unternehmensentwicklung eingebunden, werden alle Unternehmensbereiche umfassend kennenlernen und anspruchsvolle Projekte mit hoher strategischer Relevanz verantworten.
Wir bieten Ihnen ein Einstiegsgehalt von EUR 80.000, - brutto p.a. mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation und ein umfassendes Angebot an Social Benefits.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und darauf Sie persönlich kennenzulernen.
Hill Salzburg GmbH
Mag. Ursula Löffler, MBA
Santnergasse 45/5, 5020 Salzburg
T:0800 66 55 04