neunerhaus steht für professionelle Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen. Uns motiviert die Überzeugung: Gemeinsam können wir etwas bewegen. Mit klarer Haltung, interdisziplinärer Expertise und kreativer Lösungskraft setzen wir maßgebende Impulse in Gesellschaftspolitik und über Bereichsgrenzen hinweg.
Sie zeichnen sich durch Ihr großes Interesse an gesellschaftspolitischen Entwicklungen aus und möchten einen Beitrag leisten? Neues aufzubauen, begeistert Sie? Die Verknüpfung von strategischer, wissenschaftlicher, konzeptueller Arbeit mit deren Anwendbarkeit in der Praxis ist Ihre Stärke? Sie sind dynamisch, flexibel und gehen offen und empathisch auf andere Menschen zu? Sie arbeiten gerne im Team?
Werden Sie Teil eines wertschätzenden, dynamischen und sinnstiftenden Arbeitsumfelds in einer innovativen Organisation mit großem Gestaltungsspielraum – neunerhaus sucht eine*n ambitionierte*n und engagierte*n:
Referent*in für Bildung und Arbeit (m/w/x)
Ihre Aufgaben
In dieser verantwortungsvollen Position bringen Sie Ihre Expertise zum Thema „Bildung und Arbeit“ bei neunerhaus ein. Als Referent*in der Stabsstelle Grundlagen & Policy-Arbeit erarbeiten Sie dazu fachliche und gesellschaftspolitische Grundlagen für die operative Arbeit in den Angeboten und für die Policy-Arbeit bei neunerhaus. Sie wirken an der Entwicklung von Konzepten mit, unterstützen die Geschäftsführung und Führungskräfte mit fachlicher und inhaltlicher Expertise und bauen relevante externe Kontakte im Bereich „Bildung und Arbeit“ in Wien weiter auf.
Mitarbeit beim Aufbau des Geschäftsfeldes „Bildung und Arbeit“ mit Fokus auf Arbeitsmarktpolitik
Analyse von sozialpolitischen Entwicklungen an der Schnittstelle Wohnungslosigkeit, Bildung und Arbeit
Erarbeiten von Grundlagen und Policy-Strategien im Bereich „Bildung und Arbeit“
(Mit-) Entwicklung eines Pilotangebots, das wohnungs- und obdachlosen Menschen Zugang zum Arbeitsmarkt ermöglicht
Weiterentwicklung der Peer-Arbeit bei neunerhaus in Bezug auf „Bildung und Arbeit“
(Mit-)Gestaltung und Umsetzung von Policy-Arbeit bei neunerhaus
Verfassen von Policy Papers, Fachpublikationen, gesetzlichen Stellungnahmen, Konzepten, …
Erstellen von fachlichen und Policy-Briefings für die Geschäftsführung
Wissensmanagement zum Thema Arbeitsmarktpolitik, Bildung und Wohnungslosigkeit
Aufbau von Kooperationen und Vernetzungstätigkeiten im Bereich „Bildung und Arbeit“
Enge Zusammenarbeit mit den Fachreferent*innen der Stabsstelle Grundlagen & Policy-Arbeit; mit Angebotsleitungen und den Mitarbeiter*innen der Abteilung Fundraising und Kommunikation
Ihr Profil
Abgeschlossenes facheinschlägiges Studium
Hervorragende Expertise im arbeitsmarktpolitischen Setting inkl. rechtliche Grundlagen
Umfassender Ein- und Überblick in die Angebotsstrukturen im Bereich „Bildung und Arbeit“
Idealerweise Kenntnisse der Wiener Wohnungslosenhilfe und der Peer-Arbeit sowie berufliche Erfahrung mit vulnerablen Zielgruppen
Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenständigkeit und Freude am Arbeiten im Team
Strategisches und konzeptuelles Denkvermögen; hohe analytische Fähigkeiten
Hohe Kommunikations- und Umsetzungskompetenz
Freude an und Leichtigkeit bei Netzwerkaktivitäten, Offenheit und Kontaktfreude
Mut und Freude daran, Neues zu entwickeln und aufzubauen
Fähigkeit theoretische Konzepte an organisatorische Bedarfe anzupassen
Sehr gute Englisch-Sprachkenntnisse; sehr gute MS Office Kenntnisse
Identifikation mit neunerhaus Grundhaltungen und der Organisationskultur
In unserer Zusammenarbeit ist uns besonders wichtig…
… einen guten Start zu ermöglichen: Ein strukturiertes Onboarding, begleitet von einem Buddy-System und Hospitationen, erleichtert den Einstieg und stärkt das Miteinander.
… auf Bedürfnisse einzugehen: Flexible Arbeitszeitmodelle, zusätzliche Urlaubstage sowie die Möglichkeit von Sabbaticals und Altersteilzeit ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit.
… auf die Gesundheit zu achten: Gesundes und sicheres Arbeiten wird durch psychologische Beratung, arbeitsmedizinische Betreuung und Impfungen unterstützt.
… Entwicklung zu unterstützen: Wir fördern Weiterentwicklung durch Fortbildungen, Entwicklungsgespräche, Teilnahme an Projekten und einer Führungskultur, die Vertrauen schafft und Wachstum ermöglicht.
Zusätzlich bieten wir einen Fahrtkostenzuschuss von monatlich € 39,-, Essenszuschuss von € 2,- pro Arbeitstag und zahlreiche Mitarbeiter*innenrabatte sowie einen zusätzlichen dienstfreien Tag pro Jahr.
Detaillierte Angaben zur Stelle
Teilzeit (Festanstellung)
- 30 Stunden
Dienstort
- Wien 6. Bezirk (Mariahilf)
Erforderliche Kenntnisse
- Bildungsplanung
- Arbeitsmarktanalyse
- Projektmanagement
- Beratungskompetenz
- Fördermittelakquise
- MS Office
Erforderliche Sprachen
- Englisch B2
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossenes facheinschlägiges Studium
Detaillierte Angaben zur Stelle
Teilzeit (Festanstellung)
- 30 Stunden
Dienstort
- Wien 6. Bezirk (Mariahilf)
Erforderliche Kenntnisse
- Bildungsplanung
- Arbeitsmarktanalyse
- Projektmanagement
- Beratungskompetenz
- Fördermittelakquise
- MS Office
Erforderliche Sprachen
- Englisch B2
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossenes facheinschlägiges Studium
Gehalt
Entlohnung liegt gemäß SWÖ-Kollektivvertrag bei 37 Wochenstunden (VWG 9) zwischen € 3.886,- und € 4.898,- je nach Vordienstzeiten.
Benefits
-
Mentoringprogramm
-
Buddy-System und Hospitationen
-
Flexible Arbeitszeiten
-
Psychische Gesundheit
-
psychologische Beratung
-
Betriebsärzt*in
-
arbeitsmedizinische Betreuung
-
Gesundheitsmaßnahmen
-
Impfungen
-
Aus- und Weiterbildung
-
Verkehrsmittelzuschuss
-
Essenszulage
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Mentoringprogramm
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Buddy-System und Hospitationen
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Flexible Arbeitszeiten
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Psychische Gesundheit
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psychologische Beratung
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Betriebsärzt*in
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arbeitsmedizinische Betreuung
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Gesundheitsmaßnahmen
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Impfungen
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Aus- und Weiterbildung
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Verkehrsmittelzuschuss
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Essenszulage
Alle Infos zur Bewerbung
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
- Zeugnisse
Ansprechperson
Carola Kirchschlager (sie/ihr)
HR Business Partner
Wir schätzen Vielfalt und freuen uns besonders über Bewerbungen, die diese bereichern.
Für Rückfragen steht Ihnen Carola Kirchschlager (sie/ihr), HR Business Partner unter personal@neunerhaus.at zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über https://www.neunerhaus.at/jobs/referentin-fuer-bildung-und-arbeit-m-w-x/. Aus datenschutzrechtlichen Gründen ersuchen wir Sie, Bewerbungen ausschließlich über unser Jobportal hochzuladen.
Hier finden Sie alle offenen Jobs bei neunerhaus: neunerhaus.at/jobs. Weitere Informationen zu unserer Arbeit finden Sie unter www.neunerhaus.at.
