Wir sind ein Unternehmen der Vorwerk-Gruppe. Der Mut zu Neuerungen und der Anspruch an höchste Qualität haben uns zu einem international erfolgreichen Unternehmen mit langer Tradition gemacht. Mit unseren Marken Kobold und Thermomix® begeistern wir seit über 140 Jahren Kundinnen und Kunden weltweit. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir möchten dir die besten Voraussetzungen in deinem Arbeitsumfeld bieten, damit du deine und unsere Zukunft aktiv gestalten kannst. Bringe gemeinsam mit uns innovative Produkte auf modernen Vertriebswegen in die Herzen der Menschen. Werde jetzt Teil unseres Teams!
Startdatum ab sofort
Arbeitsstunden Vollzeit (38,5 Stunden / Woche)
Arbeitsort in unserem Headquarter, Rivergate, 1200 Wien
Du brennst dafür, wirkungsvolle Lernangebote zu konzipieren und Menschen mit klarem Storytelling und passgenauen Formaten zu nachhaltigen Lernerfolgen zu führen? Als Junior Trainingsmanager*in (m/w/d) gestaltest du zielgruppenorientierte Trainingswelten, von E‑Learnings über Blended Learning bis Präsenzformate, und begleitest unsere Teams mit interaktiven Modulen und einer überzeugenden Lernexperience auf ihrem Weg zu neuen Erfolgen.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Du planst, konzipierst und realisierst eigenständig wirkungsvolle Trainingsformate (E‑Learnings, Blended Learning, Präsenztrainings/Train the Trainer), um unsere Lernangebote zielgerichtet im Unternehmen zu verankern
Du analysierst Zielgruppen, leitest präzise Lernziele ab und wählst passende Methoden und Medien, damit Inhalte messbar und nachhaltig wirken
Du entwickelst ansprechende, zielgruppenorientierte Präsentationen (insb. PowerPoint) und erstellst E‑Learning‑Module inkl. didaktischer Konzepte und Trainerleitfäden, Interaktionen, Audio/Video sowie Quizzes
Du setzt eine konsistente Bildsprache, klare Narrative und überzeugende Rhetorik in allen Lernmedien ein, um die Lernexperience zu stärken
Du nutzt gängige Content‑Authoring‑Tools und Content‑Creator (LXT von Vorteil), um effiziente Produktionsprozesse sicherzustellen
Du administrierst, pflegst und entwickelst unser LMS kontinuierlich weiter (Kursanlage, Nutzer‑ und Rechteverwaltung, Lernpfade) und gewährleistest Qualität durch Testing und Wartung
Du wirkst aktiv an Trainings‑ und Content‑Projekten mit und koordinierst dich eng mit internen Fachbereichen, um reibungslose Abläufe und hohe Relevanz sicherzustellen
DAMIT KANNST DU BEI UNS PUNKTEN
Du bringst erste Erfahrungen (1-2 Jahre) im Bereich Training, Schulung oder Personalentwicklung sowie in der Konzeption von E‑Learnings und Trainings (Blended, Präsenz) mit
Du besitzt sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbes. Power Point)
Du hast Erfahrung im Umgang mit LMS‑Plattformen (Administration, Reporting, Wartung) sowie Content‑Creation/ Authoring‑Tools
Du überzeugst dank deines ausgeprägten Gespürs für Bildsprache, Storytelling und professioneller Rhetorik
Dir macht Teamarbeit Spaß, und du zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise sowie durch Kreativität, Positivität und Empathie aus
Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und bist neugierig in einem Direktvertriebsunternehmen zu arbeiten
DAMIT KÖNNEN WIR BEI DIR PUNKTEN
Eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen, erfolgreichen Unternehmen
Individuelle Weiterentwicklung
Attraktive Benefits wie z.B. Produktrabatte und Nutzung unserer Produkte für den Eigenbedarf
Flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeit
Gute öffentliche Erreichbarkeit (U6, S-Bahn – Handelskai)
Kostenfreie Getränke, Kaffee, Tee und frisches Obst
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Wien 20. Bezirk (Brigittenau)
Erforderliche Kenntnisse
- MS-Office
- LMS‑Plattformen
- Content‑Creation
- Authoring‑Tools
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Wien 20. Bezirk (Brigittenau)
Erforderliche Kenntnisse
- MS-Office
- LMS‑Plattformen
- Content‑Creation
- Authoring‑Tools
Gehalt
Für diese verantwortungsvolle Position bieten wir ein attraktives Gehalt, das deiner Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Davon unabhängig beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position € 35.490,- brutto / Jahr basierend auf dem Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben.
Benefits
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Aus- und Weiterbildung
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Flexible Arbeitszeiten
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Home Office
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Gute Anbindung
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Gute öffentliche Erreichbarkeit (U6, S-Bahn – Handelskai)
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Getränke
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Kostenfreie Getränke, Kaffee, Tee
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Obst
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Aus- und Weiterbildung
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Flexible Arbeitszeiten
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Home Office
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Gute Anbindung
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Gute öffentliche Erreichbarkeit (U6, S-Bahn – Handelskai)
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Getränke
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Kostenfreie Getränke, Kaffee, Tee
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Obst
Ansprechperson
Jennifer Marik
People & Culture Generalist
Das Aufgabengebiet hat dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.
