Unsere Stärke entsteht im Team.
Wenn du im HR-Bereich mehr als nur Stellen besetzen möchtest und gerne Verantwortung übernimmst, dann werde Teil von Cteam Leitungsbau Österreich. Starte bei uns als HR-Generalist:in (m/w/d).
Cteam Leitungsbau Österreich GmbH steht seit über 10 Jahren für Kompetenz im Freileitungsbau. Mit über 150Mitarbeitenden, modernster Technik und umfassendem Know-how realisieren wir Neubau-, Modernisierungs- und Einzelprojekte termingerecht, sicher und effizient. Als Teil der Cteam Gruppe sind wir europaweit vernetzt und ein starker Partner im Leitungsbau.
Aufgaben
- Recruiting & Sourcing: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über Active Sourcing bis hin zu Durchführung von Interviews und Einstellungen.
- Administration: Die Pflege der Personalstammdaten sowie die enge Abstimmung mit der Lohnverrechnung und Controlling sind Teil deines Verantwortungsgebietes.
- Interne Beratung & Personalbegleitung: Du begleitest unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte vom Onboarding bis zum Offboarding und stehst ihnen bei personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite.
- Projekte & Strategie: Du wirkst aktiv an der Optimierung von HR-Prozessen, dem Employer Branding und spannenden Organisationsentwicklungsprojekten mit.
- Personalentwicklung: Du koordinierst interne sowie externe Weiterbildungsmaßnahmen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbares
- Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent:in, HR Generalist:in oder HR Business Partner:in
- Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
- Erfahrung im Recruiting und Projektarbeit
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
- Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und ein hohes Maß an Empathie
- Selbstständige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität
Angebot
- Ein stabiles, wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Raum für individuelle Weiterentwicklung und Weiterbildung für deine persönliche und fachliche Zukunft
- Ein starkes Team mit echtem Zusammenhalt
- Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, Fitnessangebot, zusätzliche Pensionsvorsorge und vieles mehr.
- Attraktive Bonusregelung – Leistung wird gesehen und honoriert
- Das Mindestgehalt liegt bei 48.000 € brutto pro Jahr (auf 38,5 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Es gilt der Kollektivvertrag Metallgewerbe
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Matrei in Osttirol
Erforderliche Kenntnisse
- Personalverwaltung
- Arbeitsrecht Österreich
- Recruiting & Active Sourcing
- Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Mitarbeiterbetreuung (On- & Offboarding)
- Employer Branding
- Personalentwicklung & Weiterbildung
- HR-Beratung für Führungskräfte
Nice-To-Have Kenntnisse
- Mitarbeiterentwicklung
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Matrei in Osttirol
Erforderliche Kenntnisse
- Personalverwaltung
- Arbeitsrecht Österreich
- Recruiting & Active Sourcing
- Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Mitarbeiterbetreuung (On- & Offboarding)
- Employer Branding
- Personalentwicklung & Weiterbildung
- HR-Beratung für Führungskräfte
Nice-To-Have Kenntnisse
- Mitarbeiterentwicklung
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 48.000 € brutto pro Jahr (auf 38,5 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Es gilt der Kollektivvertrag Metallgewerbe.
Benefits
-
Aus- und Weiterbildung
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
Fitnessangebote
-
Firmenhandy
-
Firmennotebook
-
Gesundheitsmaßnahmen
-
Obst
-
Team-Events
-
Zusatzversicherungen
-
Aus- und Weiterbildung
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
Fitnessangebote
-
Firmenhandy
-
Firmennotebook
-
Gesundheitsmaßnahmen
-
Obst
-
Team-Events
-
Zusatzversicherungen
Alle Infos zur Bewerbung
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
Ansprechperson
Alexander Zojer
Geschäftsführer
+434875212010
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Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Cteam Leitungsbau Österreich GmbH
Seblas 57
9971 Matrei in Osttirol
Telefon: +43 4875 21201-0
