IVM Technical Consultants

IVM Technical Consultants

Wien Vösendorf · Elektronik, Automatisation, Internet, IT, Telekom, Maschinenbau, Anlagenbau

Wie wir arbeiten

Sandra Mainka arbeitet in einem Gleitzeitmodell mit 38,5 Stunden.

 Spontaner Zeitausgleich oder nach einem längeren Tag am nächsten weniger zu arbeiten ist laut Beatrice Ganster kein Problem.

Alexander Wallner lobt an IVM den hohen Stand der Technik.

Unsere Werte

  • I – innovativ


    Unsere hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter_innen stellen einen wesentlichen Beitrag für den Projekterfolg unserer Kunden dar. Dieses Know-how dient dazu, innovative Projekte am Industriestandort Österreich zu generieren und zu sichern.

  • V – verlässlich


    In langjährigen Partnerschaften mit unseren Kunden haben wir uns als seriöser und verlässlicher Entwicklungspartner bewiesen, der das Vertrauen der österreichischen Industrie seit 1979 genießt.

  • M – menschlich


    Wir sind ein sozialer Arbeitgeber der Mitarbeiter_innen und Kunden fair behandelt! Unsere Mitarbeiter_innen sind unser wichtigstes Kapital, wir sind für ihr Wohlergehen verantwortlich und ihre individuelle Karriere ist uns wichtig!

Was wir bieten

Heute werden Unternehmen nicht allein an wirtschaftlichen Leistungen gemessen. Sie werden danach beurteilt, wie und nach welchen Grundsätzen sie ihre Ergebnisse erwirtschaften. Bei IVM steht soziale Verantwortung gegenüber den Mitarbeiter_innen an erster Stelle. Unter gelebter Verantwortung für Mitarbeiter_innen verstehen wir: Ausgewogene Work-Life Balance Persönlichen Kontakt Langfristige, personalisier…

Entwicklungsmöglichkeiten

Die Entwicklungsmöglichkeiten bei IVM sind nahezu grenzenlos, erzählt Sandra Mainka. Mitarbeitergespräche werden sehr offen gestaltet.

Beatrice Gansters letzte Schulung war eine Einschulung, die ihr einen guten Überblick verschafft hat.

Alexander Wallner erklärt, dass man Entscheidungen selbst treffen und kreativ arbeiten kann.

Mitarbeiter-Vorteile

  • Essen & Trinken
  • Gesundheit & Fitness
  • Arbeitsplatz & Infrastruktur
  • Work-Life-Balance
  • Vergünstigungen & Zuwendungen
Essen & Trinken Mehr erfahren
  • Kantine


    Es gibt in den IVM Niederlassungen keine Kantine, aber es gibt gut ausgestattete Küchen, in denen oft gemeinsam aber auch individuell gekocht…

  • Snacks


    Während Meetings, Schulungen etc. stehen unseren Mitarbeiter_innen Kleinigkeiten zur Verfügung.

  • Getränke


    Kaffee oder Tee als auch Mineralwasser stehen unseren Mitarbeiter_innen zur freien Entnahme bereit.

  • Obst


    Nicht immer, aber immer öfter steht unseren Mitarbeiter_innen ein saisonaler Obstkorb zur Verfügung.

Gesundheit & Fitness Mehr erfahren
  • Gesundheitsmaßnahmen


    Als Nichtraucherbüro stehen im Zuge der umfangreichen internen Schulungsmöglichkeiten auch Gesundheitsthemen auf dem Programm. Übungsprogramme…

  • Psychische Gesundheit


    In Notsituationen stehen unseren Mitarbeitern_innen individuelle Programme und Möglichkeiten zur Verfügung.

Arbeitsplatz & Infrastruktur Mehr erfahren
  • Firmenwagen


    Abhängig von der Position und der Funktion stellen wir einen Firmenwagen zur Verfügung.

  • Mitarbeiterhandy


    Abhängig von der Position und der Funktion stellen wir ein Mitarbeiterhandy zur Verfügung.

  • Mitarbeiternotebook


    Abhängig von der Position und der Funktion stellen wir ein Notebook zur Verfügung.

  • Barrierefreiheit


    Unsere Büros sind barrierefrei gestaltet.

  • Paten- & Mentoren-Programm


    Neuen Mitarbeiter_innen stehen neben der HR Abteilung auch ein persönlicher Betreuer zur Verfügung. Zusätzlich finden halbjährlich Mitarbeitergespräche statt.

  • Parkplatz


    Parkmöglichkeiten stehen unseren Mitarbeiter_innen kostenlos hinter unserem Firmengebäude zur Verfügung.

  • Gute Anbindung


    Das IVM Hauptquartier befindet sich am Rande Wiens und ist mit der U6 oder der Badner Bahn sehr gut erreichbar.

  • Aus- und Weiterbildung


    Andere versprechen es, wir tun es. Im hauseigenen Campus können exklusiv, kosten- und verpflichtungsfrei Schulungen zu einem sehr breiten Themenspektrum besucht werden.

Work-Life-Balance Mehr erfahren
  • Kinderbetreuung


    Während unsere Sommerevents stehen abhängig von der Gruppengröße eine oder mehrere Fachkräfte für Kinderbetreuung zur Verfügung.

  • Mitarbeiter-Events


    „Wer arbeitet, soll auch Feste feiern!“ Aufgrund der vier Niederlassungen in Österreich wird bei uns auch viermal soviel gefeiert! Neben einer…

  • Fun-Corner


    Unsere Creative Corner oder blue zone lädt zum Relaxen, Plaudern oder Musik hören ein.

  • Bildungskarenz/Auszeit


    Im Rahmen gesetzlicher Möglichkeiten.

  • Flexible Arbeitszeiten


    Unseren Mitarbeiter_innen stehen flexible Arbeitszeitmodelle zur Verfügung. Es gibt ein Gleitzeitmodell für alle Beschäftigten und Teilzeitkräften…

  • Home Office


    In Sonderfällen, abhängig von der Position und der Funktion besteht die Möglichkeit eines mobilen Arbeitsplatz, der es unseren Mitarbeiter_innen…

Vergünstigungen & Zuwendungen Mehr erfahren
  • Mitarbeiterprämien


    Neben einer anlassbezogenen Leistungs- oder Projektprämie erhält jede(r) Mitarbeiter_in der/die eine(n) neue(n) Mitarbeiter_in wirbt, eine Prämie von 700,-.

  • Mitarbeiterdarlehen


    Mitarbeiterdarlehen bis zu € 7.300 sind je nach Bedarf und Anlass individuell möglich.

  • Zusatzversicherungen


    Unseren Mitarbeiter_innen stehen im Zuge von Dienstreisen eine Reiseversicherung zur Verfügung.

  • Verkehrsmittelzuschuss


    Unseren Mitarbeiter_innen steht die gesetzliche Penderpauschale etc. im Rahmen gesetzlichen Möglichkeiten zur Verfügung.

  • Mitarbeitergeschenke


    Seitens des Betriebsrates gibt es Zuwendungen in Form von Einkaufsgutscheinen bei Hochzeiten und Geburten.

Was unser Team ausmacht

Alexander Wallners Team besteht aus 14 Personen, die jeweils verschiedene Aufgabenbereiche abdecken.

Sandra Mainka arbeitet in einem kleinen, aber sehr effizientem und agilem Team.

Das Verhältnis von Beatrice Ganster zu ihrer Führungskraft ist sowohl offen als auch freundschaftlich.

Unsere Arbeitgeberauszeichnungen