Wie wir arbeiten
Rene Krivanek kann sich die Arbeitszeit gut einteilen. Meistens kommt er gegen 9:00 Uhr morgens und geht um 17:00 Uhr nach Hause.
Bernd Moser hat einen fixen Arbeitsplatz in einem Großraumbüro. Er arbeitet auf einem Laptop und kann diesen auch überall hin mitnehmen.
Unsere Werte
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Stabilität
AMOS steht für die IT-Welt der Allianz. Die Allianz vermittelt als größter Versicherer weltweit seit 1860 Stabilität und Sicherheit. In AMOS verspüren wir einen starken Zusammenhalt und Vertrauen. In den Teams begegnen wir uns auf Augenhöhe – wir sind verbunden und stolz auf flache Hierarchien.
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Professionalität
Mit Weitblick arbeiten unsere Kolleginnen und Kollegen von Wien aus an nationalen und internationalen Projekten in der Finanzdienstleistungs-Branche. Für unsere Arbeit gilt: Bestehendes überprüfen, neue Perspektiven schaffen und das zuverlässig – wir…
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Innovation
Wir wollen mit unserer Arbeit begeistern. Mit neuen Prozessen in der Branche gehen wir eine Extrameile um die Versicherung von morgen zu entwickeln. Die Arbeit von AMOS mit dem Vorzeige-Produkt ABS hat Signalkraft.
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Authentizität
Auf unser Webseite, bei Karrieremessen, in kununu, der Arbeitgeber-Bewertungsplattform, in dem Blog der Allianz können alle, die an einem Karriereeinstieg in AMOS interessiert sind, es erfahren und nachlesen. AMOS Austria gibt gerne Einblicke in die Arbeit…
Was wir bieten
Das Allianz Business System (ABS) gilt als Juwel der Allianz Technology. Es wurde in Österreich entwickelt und dient als einheitliches EDV-System, das die operativen Kerngeschäfts-, Verwaltungs- sowie die allgemeinen Supportprozesseeiner Versicherung abbildet und optimal unterstützt. Allianz Technology ist für die Weiterentwicklung der Kernfunktionen von ABS zuständig, das internationalen Allianz Gesellscha…
Entwicklungsmöglichkeiten
Alexandra-Laura Meckl has a lot of opportunities to further develop. She had a lot of training and is always up to date.
Dana Schmidt hat in einem Ausbildungsprogramm der Allianz begonnen. In dem Ausbildungszeitraum von zirka neun Monaten konnte sie sich sehr gut einarbeiten.
Mitarbeiter-Vorteile
- Essen & Trinken
- Gesundheit & Fitness
- Arbeitsplatz & Infrastruktur
- Work-Life-Balance
- Vergünstigungen & Zuwendungen
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Kantine
Kantine war gestern. Die business lounge bietet Ihnen zu Mittag frisch zubereitete Mittagsmenüs – günstig und gut, sowie ganztägig ein gemütliches…
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Essenszulage
Das Mittagessen wird vom Arbeitgeber finanziell unterstützt.
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Snacks
Besuchen Sie an Ihrem Standort unser Kaffeehaus und genießen Sie Kaffee- und Teespezialitäten sowie kleine Stärkungen zwischendurch.
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Getränke
Unsere Getränkeautomaten bieten Ihnen 24 Stunden lang gekühlte Getränke.
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Obst
Obst wird täglich frisch im Kaffeehaus angeboten.
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Gesundheitsmaßnahmen
Unser betriebliches Gesundheitsmanagement betreut sie laufend und organisiert viele Aktionen. Wir sind das ganze Jahr für Sie aktiv.
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Betriebsarzt
Eine allgemeine medizinische Betreuung sowie umfassende Vorsorgeuntersuchungen sowie Impfaktionen werden permanent im Haus angeboten.
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Psychische Gesundheit
Die psychische Gesundheit ist wichtiger Bestandteil des betrieblichen Gesundheitsmanagements - externe Spezialisten ergänzen das Betreuungsangebot.
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Fitnessangebote
Die Sportsektionen der Allianz bieten ein umfangreiches Betätigungsfeld. Unsere Besten können bei der Allianz Olympiade sich alle 4 Jahre mit…
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Mitarbeiterhandy
Für alle MitarbeiterInnen besteht die Möglichkeit ein „Mitarbeiterhandy“ = Handy mit einem vergünstigten Firmentarif, in Anspruch zu nehmen.
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Mitarbeiternotebook
In Abhängigkeit von der Aufgabenstellung besteht die Möglichkeit mit einem Notebook zu arbeiten.
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Barrierefreiheit
Unsere Büros sind barrierefrei gestaltet.
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Paten- & Mentoren-Programm
Onboarding, Jahresziele, Standortbestimmung, Entwicklungsplanung, Potenzialprogramm oder das Frauenförderprogramm – Allianz Technology bietet…
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Parkplatz
Abstellplätze bzw. Garagenplätze stehen unseren MitarbeiterInnen kostengünstig zur Verfügung.
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Gute Anbindung
Die Standorte Hietzinger Kai und Linzer Straße befinden sich in unmittelbarer Nähe der U4 oder Straßenbahnen.
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Aus- und Weiterbildung
Training on the Job und fachliches Coaching durch die Führungskraft, Workshops, Seminare, Tagungen und Konferenzen, Inhouse-Schulungen – Fort-…
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Kinderbetreuung
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein entscheidendes Thema. Wir unterstützen durch vielfältige…
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Mitarbeiter-Events
Erfolge müssen gefeiert werden! Allianz Technology zeigt regelmäßig eine starke Gemeinschaft – z.B. beim Familienfest oder bei Betriebsausflügen.…
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Bildungskarenz/Auszeit
Im Rahmen der Bildungskarenz können unsere MitarbeiterInnen auf Basis einer Vereinbarung eine drei bis zwölf Monate dauernde berufliche Auszeit nehmen.
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Flexible Arbeitszeiten
Unseren MitarbeiterInnen stehen flexible Arbeitszeitmodelle zur Verfügung. Es gibt ein Gleitzeitmodell in Form einer Betriebsvereinbarung für…
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Home Office
Allianz Technology ermöglicht Ihren MitarbeiterInnen in Abhängigkeit vom Job die Nutzung vom mobilen Arbeitsplatz bzw. die Möglichkeit tageweise von zu Hause zu arbeiten.
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Betriebliche Altersvorsorge
Auch über die aktive Zugehörigkeit zum Unternehmen hinaus übernehmen wir Verantwortung für unsere MitarbeiterInnen. Das stellen wir über zusätzliche…
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Mitarbeitervergünstigungen
Als MitarbeiterIn von Allianz Technology sind Sie auch Teil des Allianz Konzerns - Sonderkonditionen für alle Versicherungen sind Ihnen sicher.…
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Mitarbeiterbeteiligung
Wir bieten eine Unternehmensbeteiligung durch den begünstigten Erwerb von MitarbeiterInnen-Aktien im Rahmen des jährlich stattfindenden Employer…
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Mitarbeiterprämien
Das Gehaltssystem gestattet durch den variablen Anteil eine hohe leistungsbezogenen Komponente und belohnt Leistung über ein seit langer Zeit…
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Mitarbeiterdarlehen
Wir bieten Arbeitgeberdarlehen, d.h. zinsgünstige Kredite für unsere MitarbeiterInnen an.
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Zusatzversicherungen
Als Allianz Technology Mitarbeiter genießen Sie einen umfangreichen Versicherungsschutz und die Möglichkeit zu günstigen Prämien für individuelle Vorsorge.
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Mitarbeitergeschenke
Über den Betriebsrat werden anlassbezogen Beträge ausgeschüttet.
Was unser Team ausmacht
Dana Schmidt weiß sehr zu schätzen, dass die Arbeitskollegen so hilfsbereit sind.
Es gibt mehrere Ebenen im Unternehmen, erzählt Bernd Moser. Sein Vorgesetzter sitzt direkt bei ihm im Büro. Er kann jederzeit zu ihm kommen, wenn er etwas braucht.