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Wie ist Ihr Bewerbungsgespräch bei PMS verlaufen?

Bewerbung

Andreas Schneider ist der Meinung, dass man eine technische Ausbildung vorweisen sollte, wenn man im Technik-Bereich arbeiten möchte.

Thomas Wutte berichtet, dass auf die Ausbildung und die Reisebereitschaft der Bewerber/innen geachtet wird.

Martin Lindl erzählt, dass er ein lockeres Bewerbungsgespräch mit beiden Geschäftsführern hatte und er sich vorab auf der Homepage über PMS erkundigt hat.

Übersicht der karriere.reporter Videos

  • Arbeitsplatz

    Rundgang durch das Unternehmen

  • Arbeitgeberwahl

    Warum haben Sie sich für diesen Arbeitgeber entschieden?

  • Arbeitsbedingungen

    Welche Rahmenbedingungen bringt der Job mit sich?

  • Arbeitsklima

    Was macht Ihr Team zum Team?

  • Perspektiven

    Welche Entwicklungsmöglichkeiten haben Sie?

  • Bewerbung

    Wie ist Ihr Bewerbungsgespräch verlaufen?

  • Anforderungsprofil

    Warum haben Sie diesen Job bekommen?

Infos zum Videodreh

Aufnahmedatum 12. Oktober 2017
Aufnahmeort St. Stefan im Lavanttal und Kapfenberg
Interview-Teilnehmer
Ing. Andreas Schneider, BSc (Leitung Engineering)
Thomas Wutte (Leitung Montage / EMSR-Technik)
Ing. Martin Lindl (Projektleitung)
Ing. Christoph Hell (Projektleitung Niederlassung Kapfenberg)

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