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Katherina
Konejung

Recruiting

Katherina Konejung
Tel:
+ 43 (0) 5 05 379-66350

Mein Tipp an Bewerber

Lesen Sie die Stellenausschreibung aufmerksam. Wenn Sie sich mit dem Anforderungsprofil identifizieren können, schicken Sie eine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben und übersichtlichem Lebenslauf in tabellarischer Form. Das Anschreiben sollte maximal eine A4-Seite lang sein und sich auf die Stellenausschreibung beziehen. Wenn Sie eine Absage bekommen, bleiben Sie dran und bewerben Sie sich auf andere geeignete Stellen im Unternehmen. Denn dass es für die eine spezifische Stelle nicht gepasst hat, heißt nicht, dass wir nicht der richtige Arbeitgeber für Sie sind.


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