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  1. Sales & Recruiting Spezialist (m/w) im Engineering Umfeld

    TODAY Experts GmbH · am 11.10.2017

    Sales & Recruiting Spezialist (m/w) im Engineering Umfeld » ONLINE BEWERBUNG to>day is your day! TO>DAY Experts Oberösterreich GmbH ist ein österreichisches Projektberatungsunternehmen...

  2. SpezialistIn Recruiting

    Manpower · am 17.10.2017

    SpezialistIn Recruiting Amstetten, Steyr, Linz Bezirk, Metallerzeugung/ -verarbeitung, Vollzeit Wir bieten Karrieren! Mit uns ersparen Sie sich den Bewerbungsmarathon. Nutzen Sie das...

  3. IT Recruiting Mitarbeiter/in

    PROGRAMMIERFABRIK GmbH · am 17.10.2017

    Ihre Aufgaben: Sind: Unterstützung bei der Erhebung des konkreten Fachkräftebedarfs unserer Kunden und Fachabteilungen, Mitarbeit bei der Gestaltung von aussagekräftigen Positionsbeschreibungen...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 97 passende Firmen gibt?
  5. HR-GeneralistIn mit Schwerpunkt Recruiting

    Manpower · am 17.10.2017

    HR-GeneralistIn mit Schwerpunkt Recruiting Linz Großraum, Nahrungs-/ Genußmittel, Vollzeit Bei uns wird VERTRAUEN groß geschrieben! Mit uns ersparen Sie sich den Bewerbungsmarathon...

  6. HR Specialist (m/w) mit Schwerpunkt Recruiting - Personalarbeit aus Leidenschaft und Berufung!

    epunkt Internet Recruiting · am 13.10.2017

    Ihre Aufgaben: Sie sind Teil des HR-Teams und übernehmen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Schwerpunkt Recruiting. Nach einer fundierten Einschulung agieren Sie als kompetente/r Ansprechpartner/in...

  7. HR-Assistant - Recruiting

    Ihre Aufgaben: Sie übernehmen selbstständig das Recruiting für die Bereiche Facharbeiter/innen und Angestellte inklusive aller Schritte entlang unseres definierten Recruiting- und Onboarding-Prozesses...

  8. Recruiting (m/w)

    LIWEST · am 11.10.2017

    Ihre Aufgaben: Selbständige Umsetzung des gesamten Recruiting-Prozesses: Anforderungsprofilerstellung gemeinsam mit Führungskräften, Gestaltung von Personalsuchinseraten, Bewerberkorrespondenz...

  9. HR Generalist/in mit Schwerpunkt Recruiting

    Ihre Aufgaben: Eigenständige Abwicklung von Recruiting-Projekten (im Angestelltenbereich / Spezialisten- sowie Leitungsfunktionen) Mitwirkung bei bzw. Übernahme von Employer Branding Themen (Onboarding-Veranstaltungen...

  10. Teamlead Recruiting (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Ansprechpartner für Führungskräfte betreffend aller Rekrutierungsfragen, Planung und Implementierung innovativer Rekrutierungsmaßnahmen, Verantwortlich für sämtliche...

  11. HR Assistent (m/w) mit Fokus Recruiting

    Randstad Austria GmbH · am 9.10.2017

    HR Assistent (m/w) mit Fokus Recruiting Der Umgang mit Menschen ist Ihr Talent? Teamplayer, Sales- & Serviceorientierung sind Ihre zweiten Vornamen? Wenn die Antwort "ja" ist, dann...

  12. HR Generalist mit Schwerpunkt Recruiting (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: Selbstständige Durchführung des gesamten Recruitingprozesses, von der Ausschreibung bis zum Onboarding, in Abstimmung mit unseren Führungskräften, Eigenständige Betreuung...

  13. Mitarbeiter Recruiting & Personalentwicklung m/w

    Kellner & Kunz AG · am 9.10.2017

    Ihre Aufgaben: Beinhalten: Professionelle Abwicklung des gesamten Prozesses von der Definition des Anforderungsprofils über die Suche und Auswahl bis zur administrativen Abwicklung des Mitarbeitereintritts...

  14. Kunden- und Personalberater/in in der Personaldienstleistung

    Wir suchen für unseren Standort in Pasching ab sofort eine/n Kunden- und Personalberater/in. Kunden- und Personalberater/in in der Personaldienstleistung Pasching 35.000 Vollzeit...

  15. Recruiter für technisches Personal - Voll- oder Teilzeit (m/w)

    IVM Technical Consultants · am 17.10.2017

    Ihre Aufgaben: In dieser Funktion unterstützen Sie das Team beim Recruiting von technischem Personal, vorwiegend für österreichische Industrieunternehmen, Sie klären mit unseren AuftraggeberInnen die Details...

  16. RecruiterIn/ Personaldienstleistung

    ManpowerGroup GmbH · am 13.10.2017

    Ihre Aufgaben: Die Terminvereinbarung, Rechercheaktivitäten und Verwaltung des Evidenz- bzw. Absageprozesses und dessen Dokumentation, Aufbau und Pflege des Bewerberpools inkl. Datenadministration, Kontakthalten...

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