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  1. Recruiter/in, Personalmanager/in für kaufmännisches- und technisches Personal

    Ihr Aufgabengebiet: Kundenakquise, -betreuung und -beratung, Operatives Recruiting, Erstellen bzw. Bearbeiten von Anforderungsprofilen, Ausschreibungen und Inseraten, Laufende Korrespondenz mit Bewerber/innen, Verwalten...

  2. HR Consultant - Change Management (m/f)

    Die Schalungstechniker. HR Consultant, Change Management (m/f) Amstetten, Österreich • Vollzeit Unternehmensbeschreibung Around the globe, impressive buildings are constructed...

  3. TrainerInnen für Buchhaltung / Personalverrechnung

    Ihre Aufgaben: Durchführung von Fachunterricht inkl. Vor- und Nachbereitung für die Lehrberufe: Finanz- und RechnungswesenassistentIn (bes. Personalverrechnung) Bürokaufmann/frau (zB Wirtschaftskunde/Schriftverkehr...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 747 passende Firmen gibt?
  5. Personaldienstleister(in)

    Personaldienstleister(in) Referenznummer: 61819 Region: Amstetten JOBS Experts ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Zeitarbeitsbranche. Wir beschäftigen über 500 Mitarbeiter/inne...

  6. Personalberater & Vertriebsprofi (m/w)

    best4best feiert sein 10-jähriges Jubiläum und expandiert weiter in Österreich. Wir suchen für den Osten sowie für den Süden von Österreich eine engagierte "Vertriebspersönlichkeit"...

  7. Group Senior Manager Human Resources (m/w)

    ZKW Group GmbH · am 17.11.2017

    Ihre Aufgaben: Erster HR Ansprechspartner für das Headquarter (ca. 250 MitarbeiterInnen) sowie für die internationale HR Standortbetreuung, Führungsverantwortung für ein HR Team, Beratung...

  8. HR-Generalist/in

    Murrelektronik GmbH · am 17.11.2017

    Ihre Aufgaben: Umfassende und eigenverantwortliche Betreuung aller HR-Agenden (vom Recruiting bis zur Einführung in das Unternehmen) unterschiedlicher EU-Länder, Personaladministration, Payroll-Vorbereitung...

  9. HR-Mitarbeiter mit Schwerpunkt Employer Branding (m/w)

    LiSEC Austria · am 17.11.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Mitarbeit beim Aufbau des strategischen Personalmarketings mit Schwerpunkt auf Entwicklung einer Arbeitgebermarke (Employer Brand), insbesondere: Planung, Durchführung und Evaluierung interner...

  10. Human Resources Specialist (m/w) Trainingskoordination | Employer Branding | HR Business Analyse

    cargo-partner GmbH · am 17.11.2017

    Ihre Hauptaufgaben: Personalentwicklung: Sie erheben den Trainingsbedarf unserer MitarbeiterInnen, bereiten in weiterer Folge unsere Trainings professionell vor/nach und koordinieren unsere internen sowie externen Trainer...

  11. HR-GeneralistIn mit Schwerpunkt Arbeitsrecht & Reporting

    Ihre Aufgaben: Beratung & Betreuung der Führungskräfte und MitarbeiterInnen in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen, Mitarbeit bei der Erstellung von arbeitsrechtlich relevanten...

  12. Junior Consultant HR - Projekt- und Eventmanagement (m/w)

    Die Schalungstechniker. Junior Consultant HR Projekt- und Eventmanagement (m/w) Amstetten, Österreich • Vollzeit Unternehmensbeschreibung Mit der Schalungskompetenz von Doka...

  13. HR Business Partner - Angestellte (m/w)

    Semperit AG Holding · am 16.11.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Wichtiger Ansprechpartner für allgemeine HR Agenden im Angestelltenbereich Österreich, Allgemeine Betreuung der Angestellten in Österreich (Employee Life Cycle Management) Betreuung und Begleitung...

  14. HR Business Partner (m/w)

    Ihre Aufgaben: Erste Ansprechperson für die Abteilung „BILLA Digital", bestehend aus den Teilbereichen Onlineshop, eCommerce Lager und Digitalisierung bei BILLA Konzeption und Steuerung sämtlicher...

  15. HR Business Partner (m/w) - Führungskräfteberatung und Recruiting

    Ihre Aufgaben: In direkter Berichtslinie an die Personalleitung benötigen Sie hohe operative Umsetzungskompetenz und strategisches Feingefühl und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung für folgende Aufgaben: Beratung...

  16. PersonalentwicklerIn mit Schwerpunkt Digital Learning

    Ihre Hauptaufgaben: Konzeption und Erstellung von eLearning Content in Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen, Erstellung von Drehbüchern sowie Produktion von Lern- und Videocontent, Weiterentwicklung und Administration...

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