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  1. Teamleiter (m/w) Wohnen und Technik

    OBI Bau- und Heimwerkermärkte Systemzentrale GmbH · am 12.10.2018

    Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung des Bereichs Wohnen und Technik und berichten direkt an die Marktleitung, Ihr Team setzen Sie bedarfsorientiert ein, um auch bei hohem Kundenaufkommen...

  2. HR-Generalist (m/w) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

    LIEBHERR-HAUSGERÄTE LIENZ GMBH · am 1.10.2018

    Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Konzeptionierung und Implementierung von zukunftsweisenden HR-Projekten, Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fragestellungen mit Fokus Arbeits-...

  3. Projektverkäufer (m/w) Gartenplanung

    OBI Bau- und Heimwerkermärkte Systemzentrale GmbH · am 3.8.2018

    Ihre Aufgaben: Sie sind der direkte Ansprechpartner für die Gartenprojekte Ihrer Kunden, von der Bedarfsermittlung, über die erste Planung bis hin zur finalen Umsetzung, Sie geben individuellen Kundenwünschen...

  4. HR-Generalist (m/w) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

    LIEBHERR-HAUSGERÄTE LIENZ GMBH · am 4.6.2018

    Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Konzeptionierung und Implementierung von zukunftsweisenden HR-Projekten, Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fragestellungen mit Fokus Arbeits-...

  5. Teamleiter (m/w) Garten

    OBI Bau- und Heimwerkermärkte Systemzentrale GmbH · am 28.5.2018

    Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung des Gartencenters im OBI Markt und berichten direkt an den Marktleiter, Die bereichsrelevanten Kennzahlen haben Sie jederzeit im Blick und...

  6. HR-Generalist (m/w)

    Iventa. The Human Management Group · am 27.2.2018

    Ihr Aufgabengebiet: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Anlaufstelle für personalwirtschaftliche sowie sozial- und arbeitsrechtliche Fragestellungen, Wartung und Betreuung des HR-Systems, Reporting...

  7. HR-Generalist (m/w)

    Iventa. The Human Management Group · am 16.10.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Anlaufstelle für personalwirtschaftliche sowie sozial- und arbeitsrechtliche Fragestellungen, Wartung und Betreuung des HR-Systems, Reporting...

  8. Assistent/in HR - Recruiting/Büromanagement

    Pletzer Gruppe · am 25.7.2017

    Ihre Aufgaben: Organisatorische und administrative Unterstützung der Leitung HR Unterstützung bei der Abwicklung des Recruiting-Prozesses, Mitarbeit bei HR Projekten (PLETZER Lehrlingsausbildung, BGM...

  9. Frischeberater/in

    ADEG Österreich Handels-AG · am 10.7.2017

    Ihre Herausforderung: Regelmäßige und kompetente Betreuung unserer selbständigen Kaufleute vor Ort im Markt, Fachliche Beratung hinsichtlich der Frischebereiche Obst & Gemüse, Brot & Gebäck, Feinkost...

  10. HR-Generalist (m/w)

    LIEBHERR-HAUSGERÄTE LIENZ GMBH · am 1.6.2017

    Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Aktive Mitarbeit bei zukunftsweisenden HR-Projekten, Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fragestellungen mit Fokus Arbeits- und Sozialrecht...

  11. HR-Generalist (m/w)

    LIEBHERR-HAUSGERÄTE LIENZ GMBH · am 13.1.2017

    Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Aktive Mitarbeit bei zukunftsweisenden HR-Projekten, Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fragestellungen mit Fokus Arbeits- und Sozialrecht...

  12. HR-Generalist (m/w)

    LIEBHERR-HAUSGERÄTE LIENZ GMBH · am 20.4.2015

    Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Umsetzung der Personalstrategie, Konzeption und Umsetzung von HR-Maßnahmen in den Bereichen Personalrecruiting bis Personalentwicklung, Unterstützung bei Personalmarketingaktivitäten...

  13. Personalentwickler (m/w)

    CONNECT COMPETENCE OG · am 14.4.2014

    Ihr Aufgabengebiet: Ab. Ihr Profil, Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung, Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources, Kommunikationsstärke, Selbständigkeit...

  14. Mitarbeiter (m/w) Personalentwicklung

    aristid personalberatung · am 25.3.2014

    Ihre Aufgaben: Die Konzeption, Organisation und Evaluierung von Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachrichtungen. Das Erstellen von Maßnahmen zur Aktualisierung und Verbesserung der Qualifikation...

  15. Mitarbeiter (m/w) Personalentwicklung

    aristid personalberatung · am 11.2.2014

    Ihre Aufgaben: Die Konzeption, Organisation und Evaluierung von Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Das Erstellen von Maßnahmen zur Aktualisierung und Verbesserung der Qualifikation...