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  1. HR Generalist (m/w)

    Ihre Aufgaben: Internationales Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven, Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen prägen dein Arbeitsumfeld, Büro in bester zentraler Lage in...

  2. HR-Generalist/in

    Murrelektronik GmbH · am 24.10.2017

    Ihre Aufgaben: Umfassende und eigenverantwortliche Betreuung aller HR-Agenden (vom Recruiting bis zur Einführung in das Unternehmen) unterschiedlicher EU-Länder, Personaladministration, Payroll-Vorbereitung...

  3. HR GeneralistIn

    Experis · am 24.10.2017

    Ihre Aufgaben: Die Personaladministration und deren reibungslosen Ablauf, Verantwortung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, Begleitung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 396 passende Firmen gibt?
  5. Dynamische Beraterpersönlichkeit (m/w) mit Schwerpunkt Compensation & Benefits sowie Performance Management

    Ihre Aufgabenschwerpunkte: Ihre Aufgabe: Übernahme und inhaltliche Verantwortung einzelner komplexer konzeptioneller und operativer Aufgaben als Berater und im Projektteam, Selbstständiges Erstellen von nationalen und...

  6. Human Resources Generalist (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: Kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei sämtlichen HR-Belangen, Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses (Anforderungserhebung...

  7. Compensation & Benefits Manager (m/w)

    Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von nationalen und internationalen Vergütungsprogrammen unter Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen, Erstellung von Gehaltsbenchmarks, Modellrechnungen...

  8. HR Generalist m/w

    Ihre Aufgaben: Eigenständige Abwicklung des Recruiting- und Onboardingprozesses, Organisation von Trainings, Schulungen und betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen, Personalmarketing (Kontakt zu Universitäten...

  9. HR Manager (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen HR-Themen, Verantwortung für die reibungslose Durchführung der Personaladministration, Lösung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen...

  10. HR-Generalist/in mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

    LP EXPERTS · am 23.10.2017

    Ihr Aufgabengebiet: In dieser spannenden Position dienen Sie als erste/r Ansprechpartner/in für die Mitarbeiter/innen der Konzerngruppe bei HR-relevanten Fragen. Sie bearbeiten arbeitsrechtliche Anfragen und bringen...

  11. Law student for Compensation & Benefits (m/f)

    Erste Bank · am 23.10.2017

    So do we. Working at Erste Group means pursuing a common goal and being enthusiastic about shared values. We always treat one another with respect, empathy, and understanding for our...

  12. Trainee Recruitment Consultant

    SThree GmbH · am 23.10.2017

    Trainee Recruitment Consultant in Wien und München Sie liegen nicht nur gerne am Strand sondern machen sich auch gerne auf ins Abenteuer? Hohe Wellen bringen Sie nicht aus der...

  13. HR-Generalist (w / m)

    s::can Messtechnik GmbH · am 23.10.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Implementierung der HR Rolle als Stabstelle, Langfristige Personalplanung und Pflege von Kontakten, Laufendes Recruiting auf globaler Ebene, Definition und Umsetzung von HR Prozessen (Ein-/Austritts-...

  14. HR Generalist/in

    Ihre Aufgaben: … Verantwortung über sämtliche Recruitingaktivitäten (ArbeiterInnen und Angestellten) von der Profilbesprechung und Inseraterstellung über Interviewführung und...

  15. Praktikum/Volontariat Recruiting & Personalmanagement

    PORR AG · am 23.10.2017

    Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und selbstständige Abwicklung des Bewerbermanagements als erste/r Ansprechpartner/in für Bewerber/innen | Unterstützung im Recruiting-Prozess; insbesondere...

  16. HR-Generalist (m/w)

    HR-Generalist (m/w) in Wien, Österreich Mission Statement Das HR-Team von HOERBIGER Wien betreut ca. 450 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von der Produktion bis zur Führungsebene...

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