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Gruppenleiter für Simulationstechnologien und Methodenentwicklung (m/w/d)

  • Vollzeit
  • Projekt-, Bereichsleitung
  • Homeoffice möglich
  • Höchst
  • vor 6 Tagen veröffentlicht
  • Über das Unternehmen
  • 2501 - 10000 Mitarbeiter*innen
  • Höchst

Gruppenleiter für Simulationstechnologien und Methodenentwicklung (m/w/d)

Das Familienunternehmen Blum stellt Klappen-, Scharnier-, Auszug- und Pocketsysteme her, die auf der ganzen Welt in Möbeln verbaut werden. Wusstest du, dass unsere Abteilung "Mechanische Produkttechnologien und Simulation" neue technologische Möglichkeiten evaluiert, Technologiewissen aufbaut und dieses dem Bereich "Produkt-Systeme" zur Verfügung stellt? Für unsere Gruppe, die sich mit Simulationstechnologien und Methodenentwicklung befasst, suchen wir eine ambitionierte Führungspersönlichkeit.

DU

  • führst ein Team von Simulationsexpertinnen - und experten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und unterstützt deine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • entwickelst gemeinsam mit deinem Team Simulationsdisziplinen und -methoden entsprechend der strategischen Ausrichtung und führst diese zu einer erfolgreichen Umsetzung
  • verantwortest die Bereitstellung und Priorisierung von Kapazitäten zur Bearbeitung von Projekten in deiner Gruppe
  • stellst den reibungslosen Einsatz der Hard- und Softwarelösungen für die Simulation sicher und machst diese fit für die Zukunft

WIR

  • wünschen uns jemanden, der ein Studium einer Ingenieurwissenschaft mit Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Mathematik bzw. Physik oder vergleichbarer Studienschwerpunkt erfolgreich absolviert hat
  • erwarten eine empathische Persönlichkeit mit Berufserfahrung im Simulationsumfeld, hoher Fach- und Methodenkompetenz und die Freude am Umgang und Austausch mit Menschen hat
  • begrüßen es, wenn du bereits Erfahrungen als Führungskraft gesammelt hast und wollen dich bei deinem Einstieg in die neue Aufgabe bestmöglich begleiten und dir damit eine optimale Integration ermöglichen
  • freuen uns sehr auf dich, wenn du Lust darauf hast, unseren Fachbereich mitzugestalten und in gemeinsamer Verantwortung zu wachsen

WORK ORANGE

  • Zeit für deinen guten Start: Ein(e) Einführungspatin oder -pate begleitet dich während deines Onboardings. Tools, die dir noch neu sind, lernst du in individuellen Schulungen
  • Wertvolles Wissenswachstum: Zusammenarbeit mit exzellenten Fachleuten als daily basis. In diesem spannenden und kompetenten Umfeld macht die Arbeit Spaß und du gewinnst viel wertvolles Wissen - wir unterstützen dich auch gerne, wenn du dich berufsbegleitend weiterbilden willst
  • Wertschätzende Firmenkultur: Wir leben ein starkes Miteinander und eine sehr flache Hierarchie. Wir sind alle per „Du", auch mit den Eigentümern. Bei deinen Vorgesetzten genießt du vom ersten Tag an großen Vertrauensvorschuss. Sie erwarten von dir eigenständiges Arbeiten, halten dir den Rücken frei
  • Hohe Lebensqualität: Wir wollen Menschen, die langfristig Freude an ihrer Arbeit haben und das braucht eine gute Balance. Deine Projekte werden dich fordern, aber nicht überfordern
  • Individueller Freiraum: Wir bieten hilfreiche und klare Vorgaben und zugleich einen individuell passenden Handlungs- und Entscheidungsfreiraum. Oftmals wird das "WAS" vorgegeben und das "WIE" entscheidest du gemeinsam mit den Beteiligten
  • Flexible Arbeitsweisen: Wir legen Wert auf das Zusammenspiel von Freiraum und Selbstverantwortung. Bei uns ist auch Home-Office möglich

Weitere Informationen zu WORK ORANGE findest du hier

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Ansprechpartner

Julius Blum GmbH
Werk 2
Dietmar Gmeiner
Industriestrasse 1
6973 HÖCHST

Telefon +43 5578 705-2064

E-Mail
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Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

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