Generalist, Human Resources

  • Ilz
  • Vollzeit, Teilzeit
  • Berufserfahrung
  • 5.12.2021

Jobnummer:
37467

Standort:
Ilz

Gruppenbeschreibung

Weltklasse-Antriebssysteme für die Mobilität von morgen. Daran arbeiten wir bei Magna Powertrain mit Begeisterung. Als ein führender Anbieter in der globalen Automobilindustrie bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum in Design, Entwicklung, Prüfung und Herstellung von komplexen Antriebsstrang- und Getriebesystemen. Unser Name steht für Qualität, Umweltbewusstsein und Sicherheit. Unser Herz schlägt für Innovationen. Passt das zu Ihnen? Kommen Sie zu Magna Powertrain, um mit uns die Grenzen Ihrer Vorstellungskraft zu sprengen und die Zukunft der Mobilität zu gestalten.

Generalist, Human Resources

Das erwartet dich
In dieser Position unterstützt du das HR-Team als Ansprechpartner für Mitarbeiter des Produktions- und Montagestandortes Ilz mit folgenden spannenden Aufgaben:

  • Beratung und Betreuung von Mitarbeitern zu sämtlichen personellen Angelegenheiten sowie zu arbeitsrechtlichen Themenstellungen.
  • In enger Abstimmung mit dem zuständigen HR-Team betreust du den kompletten Employee Life Cycle vom Eintritt bis zum Austritt und bist somit direkte Kontaktperson für die Anliegen unserer Mitarbeiter.
  • Du rekrutierst eigenständig für den Produktionsbereich (Anlernkräfte und Facharbeiter) für den Einsatz im 3-Schichtbetrieb und bist die Hauptansprechperson für gewerbliche Personaldienstleister.
  • Mit deinem Organisationstalent sorgst du für eine reibungslose Personaladministration und Systemverwaltung für alle HR-relevanten Themen.
  • Zusätzlich erstellst du - auf Basis von bereits bestehenden Mustern und Vorlagen - Verträge und Vereinbarungen (z.B. Dienstverträge, Teilzeitvereinbarungen, Karenzvereinbarungen, Dienstzeugnisse, etc.) und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
  • Du klärst Lohnverrechnungs- und Zeitverwaltungsthemen als Schnittstelle zwischen Mitarbeiter, Fachbereichen und der externen Lohnverrechnung.
  • Du arbeitest aktiv an HR-Projekten mit und entwickelst mit uns gemeinsam die HR-Prozesse und -Systeme laufend weiter.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, FH, Universität)
  • Praktische Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Recruiting-Erfahrung im Produktionsbereich von Vorteil
  • Kenntnisse in Arbeitsrecht, Entgeltabrechnung und Zeitverwaltung
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse, Erfahrung mit HR-Systemen von Vorteil (Workday)
  • Verantwortungsbewusstsein sowie Integrität
  • Hohe Serviceorientierung und Genauigkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Bei uns wird die DU-Kultur sowie flache Hierarchien gelebt. Nach Beginn eines umfangreichen und strukturierten Onboarding-Systems, wo dir ein Pate zur Seite steht, bist du direkt an der Entwicklung, dem Design und der Fertigung der weltweit fortschrittlichsten (Elektro-)Mobilitätstechnologien beteiligt. Es erwarten dich spannende Aufgaben und neue Herausforderungen in einem dynamischen und motivierten Team.

Unser Standort in Ilz, in der Nähe von Hartberg, Fürstenfeld und dem Burgenland, ist in das steirische Thermenland eingebettet. Über die Autobahn ist eine schnelle Erreichbarkeit gegeben.

Darüber hinaus bieten wir dir nachstehende Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten und Remote Work
  • Gesundheitsprogramme, Sport- und Teamevents
  • Ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm und spannende, interne Entwicklungsmöglichkeiten
  • 27 Urlaubstage im Jahr (25 reguläre Urlaubstage und obendrauf ist der 24.12. sowie der 31.12. automatisch frei und du musst keinen Urlaubstag oder Zeitausgleich für diese Tage konsumieren)
  • Kantine
  • Diverse Vergünstigungen über den Betriebsrat

Neben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttomonatsgehalt für 38,5 Stunden nach dem Kollektivvertrag der Fahrzeugindustrie beträgt für diese Position mindestens EUR 3.093,91 (14 x p.a.).

Zusatzinformationen

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird innerhalb dieser Stellenausschreibung auf eine geschlechterspezifische Differenzierung verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes für alle Geschlechter. Magna ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz für Chancengleichheit zu sein, da wir fest davon überzeugt sind, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft für unseren Erfolg unerlässlich ist. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf deinen Erfahrungen und deiner Qualifikationen, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

Ansprechpartnerin für noch offengebliebene Fragen:
Tamara Gabardi, MA MSc
Specialist, Recruiting, Employer Branding & Communications

MAGNA POWERTRAIN
Industriestrasse 35
8502 Lannach, Austria
T +43 664 80444-1476
E tamara.gabardi@magna.com

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