Business Process Excellence Coach (m/w/d)-Biopharma/Engineering & Technology

Business Process Excellence Coach (m/w/d)-Biopharma/Engineering & Technology

Österreich
(Wien)
Wien

JOB-ID

21120052112005

JOB LEVEL:

Berufserfahrene

FUNKTIONSBEREICH:

Infrastruktur / Site Services

ARBEITSZEIT:

Vollzeit

DIE STELLE

Sie haben Erfahrung und Freude an der Leitung von BPE/BIOS (Six Sigma/LEAN) Initiativen?
In dieser Rolle identifizieren und priorisieren Sie Prozessverbesserungen gemeinsam mit unseren Führungskräften und Prozess-Ownern. Einstellung ab Jänner 2022.

Aufgaben und Zuständigkeiten

  • Entwicklung von Projekt- und Zeitplänen inkl. Maßnahmen- und Ressourcenplan, Milestones und regelmäßiges Status Reporting
  • Entwicklung und Durchführung von geeigneten Messübersichten, Ursachenanalysen und Testmöglichkeiten zur Findung von Prozessverbesserungen und deren Dokumentation
  • Aufsetzen von Monitoring Tools zur Gewährleistung der Nachhaltigkeit der verbesserten Prozesse
  • Ausarbeitung und Durchführung des Know-How Transfers der zu implementierenden Lösungen/Prozesse
  • Regelmäßige Anwendung von BPE/BIOS/Lean TOP Tools und Meeting Management Techniken sowie Unterstützung der internen Kunden in der Anwendung der Tools

Anforderungen

  • Idealerweise universitäre Ausbildung (Wirtschaft/Technik/Naturwissenschaften) oder abgeschlossene höhere Ausbildung und 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessverbesserungen und Pharmakenntnisse von Vorteil
  • Abgeschlossenes Six Sigma/LEAN Training sowie Coaching Erfahrung von Vorteil
  • Präsentations-, Moderations- und Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Führungskräften (auch im internationalen Umfeld)
  • Vertiefende Excel-Kenntnisse, analytische Fähigkeiten inkl. Auswertungen und hohe technische Affinität
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • Positionsspezifische Aus- & Weiterbildung, damit wir langfristig gemeinsam wachsen können
  • Umfassende Gesundheitsförderung, um Ihre Gesundheit bestmöglich zu unterstützen
  • Eingearbeitete Fenstertage für mehr Freizeit
  • Betriebliche Pensionskasse, weil uns Ihre Zukunft am Herzen liegt
  • Betriebsrestaurant mit abwechslungsreichem Mittagsangebot für Ihr tägliches Wohlbefinden

Für diese Position bieten wir Ihnen ein interessantes Gehalt, das sowohl Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie Ihre beruflichen Vorerfahrungen berücksichtigt. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen sind wir verpflichtet, das Mindestgrundentgelt gemäß Einstufung nach Kollektivvertrag bekannt zu geben, das bei dieser Position bei EUR 37.756,32 brutto pro Jahr (Vollzeit) liegt, wobei eine Überzahlung möglich ist.

WARUM BOEHRINGER INGELHEIM?

  • Bahnbrechende Therapien und innovative Gesundheitslösungen für Mensch und Tier
  • Als unabhängiges Unternehmen im Familienbesitz zeichnen wir uns durch Langfristigkeit, Stabilität und Nachhaltigkeit aus
  • Talentierte und ambitionierte Teams, die Innovation leben und gemeinsam wachsen
  • Weltweit 52.000 Mitarbeitende, 2.600 Mitarbeitende in Wien

Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeitenden, Patienten und Communitys profitieren.

Wünschen Sie weitere Informationen? Besuchen Sie https://www.boehringer-ingelheim.at

AUSWIRKUNGEN COVID-19

Wir stellen weiterhin Talente ein und freuen uns über Ihre Bewerbungen. Für Bewerbende finden zunächst virtuelle Video-Interviews statt. Bei persönlichen Gesprächen achten wir auf Abstand und die empfohlenen Hygieneregeln. Neue Mitarbeitende heißen wir in unserem 3-tägigen Onboarding-Event, das in Form einer Online-Veranstaltung stattfindet, herzlich willkommen.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE ONLINEBEWERBUNG!

Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Bewerbungsportal hoch, damit wir Ihre Daten DSGVO-konform und vertraulich behandeln können.

Sie wollen mit uns in Kontakt treten? Sie haben noch zusätzliche Fragen zur Stelle? Ihre HR Recruiting Managerin für diese Position ist Sabine Huebmer.

Auf unserer Karriereseite finden Sie viele interessante Hintergründe über uns als Arbeitgeber sowie Informationen zum Bewerbungsprozess und zu unseren vielfältigen Unternehmensbereichen. Werfen Sie auch einen Blick hinter die Kulissen und erhalten Sie Einblicke in unseren Unternehmensalltag.

Wenn die Stelle für Sie nicht interessant ist, jedoch für jemanden den Sie kennen, freuen wir uns sehr über eine Weiterleitung oder Empfehlung an Ihre Freunde oder Kollegen.

Jetzt bewerben

Weitere Jobs, die dich interessieren könnten

  • Einblicke
    TOP-INSERAT

    Junior Compliance Management Officer (w/m/d)

    am 4.12.2021

    Deine Aufgaben: Du überprüfst und bewertest die Einhaltung interner Richtlinien und Verfahren sowie die Einhaltung der geltenden Gesetze und IBM Vorschriften, Du führst Testarbeiten durch, dokumentierst...

  • Einblicke
    TOP-INSERAT

    Training & Development Manager (m/w)

    Ihre Aufgaben: Sie verantworten den weiteren Auf- und Ausbau der vorhandenen Personalentwicklungsstrategie für alle Beschäftigten in Österreich (Angestellte sowie Beschäftigte im gewerblichen...

  • Agile Coach

    am 7.12.2021

    Agile Coach full time | Linz or Vienna We celebrate diversity, foster inclusiveness and encourage individual expression in our workplaces. We want you to be your amazing authentic self...

Alle 754 Coach Jobs in Wien anzeigen

Erhalte Coach Jobs in Wien per E-Mail