Entwicklungsleiter (w/m/d)

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Entwicklungsleiter (w/m/d)

We are looking for THE PLAYING CAPTAIN ?

10.06.2021 ? Job-Nr.: 151411

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Unser Auftraggeber ist ein internationaler Technologieführer im Bereich der mobilen Robotik und seine zukunftsträchtigen Lösungen und Produkte sind weltweit im Einsatz und begeistern nachhaltig.

Aufgrund des gesunden Wachstums sind wir aktuell auf der Suche einem Playing Captain für die mechanische Entwicklung. Lassen Sie nicht das Schicksal entscheiden - ergreifen Sie diese einmalige Chance und schreiben Sie Ihre Erfolgsgeschichte einfach selbst!

Linz

Management / Führung

Ihr Aufgabengebiet

  • Sie wirken am Aufbau der mechanischen Entwicklung mit und führen Ihr eigenes Team (Konstrukteure und Industrial Designer)
  • Weiters arbeiten Sie eng mit allen angrenzenden Fachabteilungen zusammen und beraten Ihre Kollegen aus Expertensicht
  • Sie steuern die Entwicklung zukunftsträchtiger Produktkonzepte und bringen unter Einsatz Ihres Know-Hows Ideen ein
  • Durch Ihre Hands-On-Mentalität packen Sie auch gerne mit an und führen Ihr Team an die richtige Herangehensweise heran
  • Als Playing Captain unterstützen Sie im Prototypenbau und begleiten diesen idealerweise in die Serie
  • Sie verantworten die Auswahl von Bauteilen, definieren Performance-Kriterien und führen Risikoanalysen durch
  • Weiters koordinieren Sie externe Dienstleister, welche Sie bei der Umsetzung Ihrer Projekte unterstützen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Mechatronik, Mechanik, Kunststofftechnik, o. Ä.
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung wird vorausgesetzt
  • Klasse wäre Wissen im Bereich Kunststofftechnik und/oder Konstruktion
  • Sie konnten bereits Ihre Führungskompetenz als bspw. (Junior-)Teamleiter unter Beweis stellen
  • Sie besitzen Durchsetzungsstärke und haben die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu führen
  • Deutsch und Englisch sprechen Sie fließend und überzeugen als Kommunikationstalent
  • Sie blicken über den Tellerrand und legen eine Hands-On-Mentalität an den Tag

Was wir bieten

  • Wir bieten Ihnen Ihre persönliche Challenge: Gestalten Sie aktiv mit und bauen Sie Ihren Bereich auf
  • Verantwortungsvoller Tätigkeitsbereich bei einem internationalen Technologieführer
  • Sie haben die Chance, nicht nur Ihre eigene sondern auch die Erfolgsgeschichte des Unternehmens mitzugestalten
  • Werden Sie Teil eines innovativen und modernen Umfeldes mit offenen Türen und Ohren für Ideen
  • Flexible und selbstgesteuerte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
  • Sympathische sowie kompetente Kollegen, welche an einem Strang ziehen

Ihr Gehalt

Mindestgehalt

EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Ihr Mögliches Gehalt

Sie erhalten zwischen EUR 4500 und EUR 5500 brutto / Monat - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überbezahlung.

Jetzt Bewerben

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Claudia Waser, c.waser@kern-partner.at, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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