Elektrotechniker/in (m/w/d) für Verkaufsberatung Innendienst

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Seit 1996 setzt REXEL Austria mit seinen beiden Marken REGRO und SCHÄCKE neue Maßstäbe im Großhandel von Elektroinstallationsmaterial und Elektrogeräten. Rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen an 16 Standorten über 16.000 Kunden. Als Marktführer mit einem Jahresumsatz von über EUR 380 Mio. und einem Webshop-Umsatzanteil von 50% haben Digitalisierung, Weiterentwicklung unseres Serviceangebots und Innovationsfreude hohe Priorität für uns.

ELEKTROTECHNIKER/IN (m/w/d)

FÜR VERKAUFSBERATUNG INNENDIENST

Dienstort: SCHÄCKE Linz, Franzosenhausweg 34, 4030 Linz
Vollzeit 38,5 h/W, ab sofort

IHRE AUFGABEN

  • Telefonische Kundenberatung und Verkauf von Elektroinstallationsmaterial
  • Angebotserstellung, sowie Angebotsnachverfolgung und Auftragserfassung
  • Anfrage, Preispflege und Bestellabwicklung von Sonderartikeln
  • Nachverfolgung von offenen Bestellungen bzw. Rückstandsartikeln
  • Reklamationsbearbeitung in enger Abstimmung mit Vertriebsaußendienst und Zentrallager
  • Kundendatenpflege (CRM)
  • Unterstützung im Abholverkauf mit persönlichem Kundenkontakt

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektromonteur/-techniker
  • Erfahrung im Vertrieb (Einzel-/Großhandel, Kundenberatung) von Vorteil
  • Gute Kommunikationsfähigkeit, gute Deutschkenntnisse und hohe Kundenorientierung
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse und digitale Kompetenzen
  • Organisationsgeschick, schnelle Auffassungsgabe und Stressresistenz
  • Verlässlicher Teamplayer mit selbständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise, sowie den Willen, ständig Neues zu erlernen

WIR BIETEN

  • Verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem dynamischen, innovativen, aber auch bodenständigen Team
  • Langfristige Fixanstellung in einem äußerst renommierten und erfolgreichen Unternehmen
  • Abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitsfeld mit komplexen Anforderungen
  • Umfassendes Einschulungsprogramm sowie die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung mit langfristigen Karriereperspektiven
  • Vorteile eines international agierenden Konzerns

Für die ausgeschriebene Position ist ein Mindestgehalt von EUR 33.000 brutto pro Jahr inklusive leistungs- und ergebnisorientiertem Bonussystem vorgesehen. Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

REXEL Austria GmbH
Walcherstraße 1A, Obj. 6, Stiege 4, 1020 Wien
Web: www.rexel.at

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