Category Manager eCommerce (m/w/d)

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Category Manager eCommerce (m/w/d)

CEO / Devices Management

In dieser spannenden Position steuerst du eigenverantwortlich das Portfolio- und Lagermanagement der im Drei Webshop (dreiland.at) verkauften Produktgruppen. Du bist für die Einkaufs- und Verkaufsplanung verantwortlich und pflegst dabei engen Kontakt zu unseren Lieferanten, dem Web Sales Management und dem Marketing. Wir wollen in dem Bereich viele neue Produktgruppen vermarkten, darum steht anfangs die Weiterentwicklung der Lieferanten- und Produktauswahl stark im Fokus. Die von dir verantwortete Preisgestaltung unterstützt das Umsatz- und Margenwachstum und steuert den Abverkauf. Vernetztes Denken sowie Lösungs- und Prozessorientierung mit hoher Eigenständigkeit ist für diese Funktion erforderlich. Willst du in einem dynamischen Umfeld selbstständig mitreißende Aufgaben übernehmen? Dann steht deiner Karriere bei Drei nichts mehr im Wege!

Aufgaben:

  • Portfoliomanagement (Portfolio/Lieferantenauswahl, Handling des Product Life Cycles
  • Onboarding neuer Produktkategorien (Product Scouting/ Marktbeobachtung)
  • Verantwortung des Warenbestands sowie laufendes Forecasting (Ein- und Verkaufsplanung)
  • Preisgestaltung (Preispolitik, Aktionsplanung, Abverkauf der Altersstruktur)
  • Bestellplanung und Koordination mit den Lieferanten
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Vertrieb, Marketing und den Lieferanten
  • Regelmäßiger Austausch mit internen Fachabteilungen (z.B. Portfolio Management, Channel
    Management, Vertrieb, Logistik, etc.)

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Erfahrung im Bereich Logistik, Einkauf oder einer ähnlichen Funktion im Prozessmanagement
  • Vorzugsweise einschlägige Berufserfahrung in der Mobilfunkbranche bzw. ähnlichen Branchen
  • Technisches Verständnis und umfassendes Interesse an Technologien und Produkten
  • Unternehmerisches und prozessorientiertes Denken und Handeln
  • Hohe Zahlenaffinität und Gespür für realistische Größenordnungen
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und über den Tellerrand zu blicken
  • Sehr gute MS Office- sowie Englischkenntnisse
  • Teamplayer mit ausgeprägter Konfliktlösungs- und Kommunikationsfähigkeit

Deine Vorteile und Benefits bei Drei. Wir wollen uns jeden Tag neuen Herausforderungen stellen und innovative Ideen entwickeln. Dafür geben wir unseren Mitarbeitern aber auch jeden Tag etwas zurück: z.B. firmeninterne Kantine, ein Top Handy aus unserem Drei Portfolio, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, attraktive Mitarbeiterevents uvm.

Wir werden deine Einstufung und dein Gehalt auf Grundlage deiner fachlichen und persönlichen Kompetenz marktkonform vereinbaren. Laut Kollektivvertrag für Telekom-Unternehmen beträgt das Bruttojahresgehalt mindestens EUR 38.853,-.

„Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt und freuen uns auf deine Bewerbung."

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