Koordinator (m/w) Abholmärkte

  • Stelleninserat
  • Arbeitgeber
Drucken

Koordinator (m/w) Abholmärkte für Zwettl

Allgemeines

Als Multifachgroßhändler, der auf individuelle und regionale Fachsortimente setzt, bietet die KASTNER Gruppe ein Warenangebot von rund 60.000 Artikeln für Gastronomie und Großverbraucher.

Haben Sie ein Gespür für Kundenwünsche und Trends in der Gastronomie und Hotellerie, dann werden Sie Teil des KASTNER Teams.

Wir suchen ab sofort einen national tätigen Koordinator (m/w) für unsere sieben KASTNER Abholmärkte. In dieser Funktion verantworten Sie fachlich alle Belange rund um den Verkauf für unsere Gastronomie- und Hotelleriekunden in der Abholung.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Bereichsleitung KASTNER Abholmarkt und Gastrodienst in allen strategischen und operativen Angelegenheiten betreffend der Vertriebsschiene KASTNER Abholmärkte
  • Steuerung und Koordination des täglichen Verkaufsgeschäfts in unseren 7 Abholmärkten zusammen mit den Verantwortlichen Abholmarktleitern an den Standorten
  • Analyse, Optimierung und Strukturierung von internen Verkaufsprozessen
  • Erstellung von Markt- bzw. Trendanalysen, Einschätzungen und Handlungsempfehlungen als Grundlage für strategische Entscheidungen auf Bereichsleiterebene
  • Kundencontrolling und Kalkulationen
  • eigenverantwortliche Entwicklung und Durchführung von Marketing- und Sponsoringmaßnahmen in Abstimmung mit den Standorten und unserer Marketingabteilung
  • Erstellung der jährlichen Budget- und Kostenplanung in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung
  • Unterstützung im Sortimentsmanagement (durch Marktbeobachtung, Evaluierung von Kundenwünschen, etc.)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise auf Matura- oder Hochschulniveau.
  • Sie haben mindestens 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position in der Lebensmittel- und/oder Gastronomiebranche.
  • Sie bringen ein Gespür für Trends im Lebensmittelhandel und in der Gastronomie mit.
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich und gewissenhaft.
  • Sie bringen aktiv kreative Denkansätze und Innovationen ein, erkennen rasch Optimierungspotentiale und haben Freude an der Umsetzung Ihrer Visionen.
  • Sie reagieren in fordernden Situationen souverän und setzen Ihr Kommunikationstalent ein.
  • Sie arbeiten ergebnis- und lösungsorientiert und verfügen über ein selbstsicheres und verhandlungssicheres Auftreten.
  • Sie weisen eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Ihres Betreuungsgebiets auf.

Ihre Vorteile

  • Führungsverantwortung in einem seit 190 Jahren wachsenden Familienunternehmen
  • ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
  • die Möglichkeit, einen eigenen Verantwortungsbereich aufzubauen sowie Ihr Know-How für zukunftsweisende Entscheidungen einzubringen
  • leistungsgerechte Entlohnung mittels Prämiensystem
  • Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung
  • eine umfangreiche Einarbeitungsphase mit begleitenden Trainingsmaßnahmen
  • ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot im Rahmen der KASTNER Akademie
  • ein umfangreiches Paket an Sozialleistungen (Kooperation mit einer Kinderbetreuungseinrichtung, günstige Jause und Mittagessen, Firmenevents, Mitarbeiterrabatt, etc.)

Gehaltsinformationen

Einstufung und Gehalt werden auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz vereinbart.
****
Gemäß GIBG veröffentlichen wir ein Jahresmindestbruttogehalt von EUR 49.000,-- auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Erkennen Sie sich in der ausgeschriebenen Position wieder, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto und Lebenslauf unter www.kastner.at/karriere oder per E-Mail an jobs@kastner.at
Sie können sich auch gerne mit einem persönlichen und individuellen Bewerbungsvideo präsentieren.
Bewerben