Junior Learning & Development Consultant

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We encourage and support development.
Locally, internationally, globally.

Unsere Mission ist es Führungskräfte zu unterstützen, die eine bessere Welt anstreben. Wir begleiten Unternehmen weltweit im Bereich Führungskräfteentwicklung. Dabei spezialisieren wir uns auf maßgeschneiderte und nachhaltige Entwicklungsmaßnahmen und arbeiten mit über 200 Trainer/innen und Berater/innen zusammen.

Als Junior Consultant bei MDI geht es dabei um die einzigartige Fähigkeit, bei der Vereinigung der Bedürfnisse von Mitarbeiter/innen (speziell Führungskräfte) und Unternehmen mitzuwirken. Die ausgeschriebene Position bietet die Gelegenheit in viele unterschiedliche Unternehmen und Branchen blicken zu können und wertvolle internationale Erfahrungen im Bereich HR und Führungskräfteentwicklung zu sammeln.

Die Position erfordert darüber hinaus eine handlungsorientierte Persönlichkeit mit Fokus auf moderne digitale Lösungen im Bereich Personalentwicklung, hohe kundenspezifische Serviceorientierung, Kommunikationsaffinität sowie professionelles Selbst- und Zeitmanagement.

Zur Verstärkung unseres Teams in Wien, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Junior Learning & Development Consultant

[m/w; Vollzeit, Wien]

Ihr Aufgabenbereich

Unterstützung bei den folgenden Tätigkeiten:

  • Beratung unserer Kunden unterschiedlichster Branchen im Bereich Führungskräfte- & Personalentwicklung in enger Abstimmung mit unserem TrainerInnen- und BeraterInnennetzwerk (Erstellen eines ersten Designs von Führungskräfteprogrammen, Trainings, Coachings, Roll-Out internationaler Weiterbildungsprogramme, Einsatz digitaler Lösungen, Transfermaßnahmen, etc.)
  • Planung & Implementierung von (internationalen), individuellen Führungskräfteentwicklungsmaßnahmen und -Programmen
  • Proaktives Key Account Management & Budgetverantwortung
  • Projektleitung sowie Verantwortung über das Qualitätsmanagement & Projektcontrolling
  • Betreuung von Kunden & Trainer/innen (inkl. Trainerauswahl- und Recruiting)
  • Projektmanagement und Koordination des laufenden Trainingsprozesses
  • Aktive Neukundenakquise und Business Development
  • Verantwortung internationaler Projekte unserer Kunden & laufend fachlicher Austausch innerhalb unseres internationalen Berater/innen-Netzwerks
  • Koordination von Kundenanfragen & Angeboten

Ihr persönliches Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (bevorzugt in den Bereichen BWL, HR, Personalentwicklung bzw. Weiterbildung)
  • Ausgezeichnete Deutsch- & Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse
  • Hohe Kunden- & Vertriebsorientierung
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung/ HR oder Projektmanagement
  • Idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Personalberatung
  • Affinität im Umgang mit digitalen Lösungen und großes Interesse an der Begleitung von Unternehmen in Zeiten der digitalen Transformation
  • Hohes Maß an kommunikativen Fähigkeiten verbunden mit viel Eigeninitiative & selbstständigem sowie professionellem Auftreten
  • Rasche Auffassungsgabe & ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten
  • Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung

Ihre Perspektiven

  • Herausfordernde & abwechslungsreiche Tätigkeit mit breitem Aufgabenspektrum in einem sehr dynamischen und agilen Arbeitsumfeld (OKR, Kanban, SCRUM, etc.)
  • Mitarbeit in einem renommierten, internationalen Unternehmen mit zahlreichen spannenden internationalen Projekten, Kunden und Kolleg/innen
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten & ein professionelles sowie kooperatives Arbeitsklima mit Hands On Mentalität
  • Arbeitsplatz im Zentrum von Wien
  • Zahlreiche Benefits für unsere Mitarbeiter/innen sowie ein diverses und internationales Team

Ihre Benefits bei MDI?

Klicken Sie sich doch einfach durch unsere BewerberInnen-Homepage und erfahren Sie mehr über die „MDI-Welt", unsere Themenschwerpunkte und Vieles mehr: https://www.mdi-training.com/de/ueber-uns/arbeiten-bei-mdi/

Ihr Gehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting, welcher für die ausgeschrieben Position ein monatliches Mindestgehalt von 2.096,12EUR brutto vorschreibt.
Einstufung und Gehalt werden auf Grundlage der fachlichen und persönlichen Kompetenz leistungsgerecht vereinbart - die tatsächliche Höhe legen wir gerne in einem persönlichen Gespräch fest.
Selbstverständlich haben wir ein attraktives, marktkonformes Gehaltspaket inkl. Benefits vorgesehen.

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung [Lebenslauf inkl. Motivationsschreiben und Dienstzeugnisse] per E-Mail an Sabrina Dana jobs@mdi-training.com bis spätestens 28.03.2021.

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