Junior ProjektmanagerIn für Rollout-Projekte

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Die Magistratsabteilung 01 sucht eine/einen

Junior ProjektmanagerIn für Rollout-Projekte

Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Wir, die Magistratsabteilung 01 - Wien Digital sind eine innovative, serviceorientierte IT-Abteilung. Mit unseren rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern schaffen wir für den Magistrat der Stadt Wien und den Wiener Gesundheitsverbund innovative Services im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT).

Ihr Aufgabengebiet

  • Sie verantworten die erfolgreiche Umsetzung von Projekten, mit dem Ziel die elektronische Aktenführung (ELAK) in allen Abteilungen der Stadt Wien auszurollen
  • Sie begleiten und unterstützen im Bereich der Projektabwicklung und Methodenanwendung der jeweiligen Abteilung
  • Sie erstellen organisatorische und technische Dokumente, welche für die erfolgreiche Umsetzung der Projekte erforderlich sind
  • Sie beraten die Abteilung im laufenden Projekt, insbesondere auch zu Anwendungsfragen der Software ELAK
  • Sie steuern und koordinieren Support-Fragen in Wien Digital, insbesondere zur Software ELAK im Serviceteam ELAK

Ihr Profil

  • Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
  • Sie bringen Kenntnisse im Bereich Prozessmanagement mit
  • Sie haben Kenntnisse im Erstellen von Lösungsansätzen und Analyse von KundInnenanforderungen im Zusammenhang mit neuen Softwareprodukten bzw. Funktionserweiterungen
  • Sie sind entscheidungsfreudig, überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Sie achten auf Genauigkeit und es liegt Ihnen, bei parallelen Aufträgen den Überblick zu behalten

Informationen über erforderliche Ausbildungen für diese Stelle finden Sie hier.

Unser Angebot

  • Vielfältige Aufgabenbereiche
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb von Wien Digital
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Ein großes Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zur Verrechnung von Überstunden und Zeitausgleich
  • Umfassendes Gesundheitsprogramm

Wir bieten ein Einstiegsgehalt von 3.400,- Euro brutto monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.

Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten?

Dann bewerben Sie sich gleich hier online!

Kontakt

Cornelia Weber
Team Personalentwicklung
+43 1 4000 72409

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