Assistent/in Betriebsleitung

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Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen, das Teil einer international agierenden Unternehmensgruppe ist und mit seinen Produkten und Lösungen zu den Marktführern zählt. Modernste Anlagen für hochwertige Produktionsleistung, Kompetenz und Konsequenz in der Prozessoptimierung sowie erstklassiger Support machen ihn zu einem anerkannten Partner für seine Kunden in der Holzverarbeitenden Industrie.

Kontinuierliche Verbesserung und Modernisierung sind für einen nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg unerlässlich. Größtes Augenmerk wird auch auf eine vorausschauende Personalplanung und -entwicklung gelegt. Daher wird einer engagierten und technisch versierten Persönlichkeit eine großartige Chance geboten, sich zur Führungskraft zu entwickeln. Der Einstieg und erste Verantwortlichkeit erfolgt als

Assistent/in Betriebsleitung

Potentialträger / Talente mit Karriereambitionen im Produktionsumfeld Großraum Gmunden / OÖ-West

Welche Aufgaben erwarten Sie?
Nach gründlicher Einarbeitung und Kennenlernen der Produktionsprozesse sowie sämtlicher Wertschöpfungsabschnitte am Standort übernehmen Sie in laufenden Projekten Aufgabenpakete und setzen diese gemeinsam mit den Abteilungen um. Mit fachlicher Kompetenz erstellen Sie Prozessanalysen, definieren Verbesserungsmaßnahmen und dazugehörige KPIs und unterstützen die Teamleiter und Führungskräfte - auch bei der Umsetzung von KVP-Themen und QM-Zielen. Als interessierte Person lassen Sie sich gerne auch auf neue Themenstellungen ein und übernehmen Zug um Zug die Verantwortung für deren erfolgreiche Umsetzung - auch bei strategischen Projekten.
Was erwarten wir von Ihnen?
Sie haben nach einer abgeschlossenen höheren Ausbildung (HTL, FH, Uni) bevorzugt aus den Bereichen Forst- und Holzwirtschaft oder auch Operations-Management erste Berufserfahrung in einem Fertigungsumfeld gesammelt. Es fällt Ihnen leicht, mit Empathie auf Menschen zuzugehen und Ihre Projekte mit Struktur und unternehmerischem Denken zu managen. Sie beherrschen Ihre "Tools" sicher, bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine Offenheit für die Zusammenarbeit mit Schnittstellen innerhalb des Konzerns mit. Ihr Ziel, mittelfristig eine Führungsaufgabe zu übernehmen, ist Ihr Antrieb, und es macht Ihnen Freude, mit unterschiedlichen Hierarchien zusammen zu arbeiten und gemeinsam Ziele zu erreichen.
Was können wir Ihnen anbieten?
Für diese Position sprechen wir ambitionierte Talente an, die ihr "fachliches Handwerkzeug" in einer Organisation einbringen und verfestigen möchten und die Entwicklung in eine Führungsfunktion im Produktionsumfeld im Fokus haben. Ein individuelles „Mentoring" unterstützt Sie in einem professionellen Rahmen bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung, um zeitnah Verantwortung zu übernehmen. Für Ihren Beitrag in einer wertschätzenden Unternehmenskultur und einer zukunftssicheren und auf Nachhaltigkeit ausgerichteten Branche wird Ihnen ein attraktives Jahresbruttogehalt von ca. EUR 60.000,- geboten. Das individuelle Gehaltsangebot wird auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung vereinbart.
Diese Position deckt sich genau mit den Vorstellungen zu Ihrer persönlichen Karriereentwicklung? Dann sollten wir uns kennen lernen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Kenn-Nr. 3163-HILL). Wir garantieren eine streng vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen.

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hill-international.at

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