Mitarbeiter Disposition Fuhrpark (m/w)

  • Sattledt
  • Vollzeit, Teilzeit, geringfügig
  • Berufserfahrung
  • 24.2.2021
  • Stelleninserat
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Der richtige Weg für mich

Mitarbeiter Disposition Fuhrpark (m/w)

Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche

Aufgaben, die mich erwarten

  • Steuern und Durchführen der systemgeführten Transportplanung für Filialbelieferungen
  • Kontrollieren und Aktualisieren von transportrelevanten Stammdaten
  • Unterstützen bei der fortlaufenden Optimierung von Logistikprozessen
  • enges Zusammenarbeiten mit anderen Abteilungen sowie externen Schnittstellen (Speditionen)

Qualifikationen, die ich mitbringe

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Disposition
  • Kenntnisse in SAP-TM von Vorteil sowie ausgeprägte IT- und Daten-Affinität
  • lösungsorientierte Arbeitsweise und gutes technisches Verständnis
  • gute Englischkenntnisse
  • motivierte und engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • temporäre Reisebereitschaft innerhalb Österreichs während der Einarbeitung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Schichtrad inkl. Samstags- und Nachtdiensten)

Angebote, die mich überzeugen

  • attraktive Teilzeitoptionen
  • vielseitiges Tätigkeitsfeld
  • umfangreiche Einarbeitung
  • top ausgestattet mit modernen Arbeitsmitteln
  • Dienstpläne für einen Monat im Voraus
  • kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
  • sicherer und verlässlicher Arbeitgeber

Entgelt

attraktives Brutto-Monatsgehalt von EUR 2.061,- für 30 Stunden/Woche (ggf. zuzüglich EUR 8,30/Std. Nachtzuschlag), auf Vollzeitbasis entspricht dies EUR 2.646,- für 38,5 Stunden/Woche (ohne Zuschläge)

Arbeitsort

​4642 Sattledt, Hofer Straße 4​

Arbeitsbeginn

​ab sofort​

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HOFER, mein Arbeitgeber
HOFER bietet als Österreichs beliebtester Lebensmitteleinzelhändler mit mehr als 525 Filialen all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Das ist der richtige Weg für uns.

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