Inhouse Consultant für HR-Software (w/m/x)

(Jn 47316) / Arbeitsort: Linz

Sie haben bereits Berufserfahrung in der Lohnverrechnung gesammelt und möchten sich jetzt lieber intensiv mit einer dahinterstehenden Software befassen? ODER sind Sie in diesem Bereich schon ein Profi? Dann sind Sie hier genau richtig!
Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Bauunternehmen aus Österreich und freut sich über Ihre tatkräftige Unterstützung!

Deine zukünftige Rolle

Nach einer umfassenden Einschulung durch einen erfahrenen Kollegen übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• In Ihrer Schnittstellenfunktion sind Sie sowohl ein wichtiger Ansprechpartner für die Personaladministration, Buchhaltung sowie IT als auch für den externen Softwareanbieter.
• Sie betreuen die HR-Software "LOGA", beraten die Anwender und nehmen Anpassungen vor (Customizing).
• Auch die Dokumentation, Fehleranalyse und Durchführung von Tests gehören zu Ihren Aufgaben.
• Ebenso schulen Sie Kollegen in die Software ein und stehen ihnen für Fragen zur Verfügung.

Du bietest

• Eine abgeschlossene wirtschaftlich-technische Ausbildung (HTL, HAK-IT, Uni, FH,...)
• Berufserfahrung in der Lohnverrechnung und die Bereitschaft zum Ausbau deines IT-Know-hows
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Genaue und serviceorientierte Arbeitsweise

Das Besondere an dieser Position

• Erfolgreiches und beständiges Unternehmen mit Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber
• Gute öffentliche Erreichbarkeit
• Umfassende Einschulung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehaltsspanne

Mindestgehalt
EUR 2700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 2700 und EUR 4000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn du in dieser Position eine Herausforderung siehst, bewirb dich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Monir Iris Forster, monir.forster@epunkt.com, wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.

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