(Junior) Projektleiter/in

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Für unsere seit 10 Jahren erfolgreich am Markt etablierte Gebäudeverwaltung suchen wir zum ehebaldigsten Eintritt als Verstärkung unseres Teams eine/n

(Junior) Projektleiter/in

(Immobilienverwaltung, Bautechnik)

Ihr Profil:

  • Einschlägige bautechnische Ausbildung (HTL, Universität, FH, WIFI, etc.)
  • Kenntnisse über HKLS vorteilhaft
  • Erfahrung im Projekt- oder Baumanagement
  • genaue, selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • gepflegte Umgangsformen und Kommunikationstalent
  • sehr gute Deutschkenntnisse und Rechtschreibung
  • Führerschein der Klasse B

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Als Bauherrenvertreter sind Sie zuständig für die Abwicklung von Sanierungsprojekten und den in diesem Zusammenhang stehenden Tätigkeiten, insbesondere
  • Angebotseinholung und -prüfung
  • Beauftragung, Abnahme und Rechnungsfreigabe
  • Koordination von Professionisten
  • Begleitende Kontrolle von Kosten- und Zeitplänen
  • Teilnahme an Baubesprechungen
  • Enge Zusammenarbeit mit ÖBA und etwaigen Sachverständigen
  • Ansprechpartner und Kommunikationsschnittstelle zwischen Bauherr, ausführenden Unternehmen und Behörden
  • Teilnahme an Eigentümerversammlungen und Präsentation von Sanierungsprojekten
  • Interne Zusammenarbeit mit dem zuständigen Liegenschaftsverwalter
  • Liegenschaftsbegehungen und Erfassen von bautechnischen Mängeln

Wir bieten Ihnen:

  • langfristiges Arbeitsverhältnis in einem sehr kollegialen und loyalen Team mit freundschaftlichem Umgang
  • abwechslungsreiches und breit gefächertes Aufgabengebiet
  • persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, auch durch externe Ausbildungen
  • frisches Obst und Getränke - natürlich zur freien Entnahme
  • klimatisierte und ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze
  • Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,-- mit Bereitschaft zur (deutlichen) Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Wir bieten Ihnen außerdem die Sicherheit eines beständigen und erfolgreichen Familienunternehmens. Ihre zukünftige Position sehen wir als eine sehr wichtige Schlüsselposition an! Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter unser wichtigstes „Kapital" sind und das spiegelt sich auch im Umgang mit Ihnen wider.

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben und sie gemeinsam mit der LIMBERG REAL ESTATE GROUP wachsen wollen, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben inklusive Foto) an Frau Irene Hössinger (bewerbung@limberg.at).

Limberg Real Estate Group GmbH
Frau Irene Hössinger
Albertgasse 1A/12
1080 Wien
Web: www.limberg.at

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