System Engineer (w/m/d)

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System Engineer (w/m/d)

System Engineer (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Wiener Traditionsunternehmen mit Sitz im Zentrum von Wien, suchen wir ab sofort einen System Engineer (w/m/d). Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Ihre Aufgaben als System Engineer (w/m/d)

  • Sie betreuen und optimieren die Netzwerkinfrastruktur (Switches, Router, Firewalls)
  • Administration der Serverlandschaft unter Linux (CentOS, RedHat, Debian)
  • Planung, Umsetzung und Betrieb der Infrastruktur von webbasierten Informationsportalen
  • Sie managen die Rechenzentrumsinfrastruktur und Monitoring Systeme
  • Laufende Wartung von Backuplösungen
  • Sie unterstützen den 1st Level Support und die Software-Entwicklung

Ihr Profil

  • Facheinschlägige IT-Ausbildung (Uni/Fachhochschule/HTL)
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der System- und Netzwerkadministration (PFsense & OPNsense, Cisco & HP L2/L3 Switche)
  • Fundierte Kenntnisse im sicheren Betrieb von Linux (CentOS, RedHat, Debian) sowie Virtualisierungsplattformen (Vorzugweise oVirt und KVM)
  • Erfahrung mit Bare-Metal IT-Infrastruktur (Rechenzentrums IT)
  • Erfahrung mit Monitoringsystemen (z.B. Nagios oder Incinger2)
  • Kenntnisse im Bereich Infrastructure-as-Code (Ansible) von Vorteil
  • Erfahrungen mit Data-Storage Systemen (NetApp, HP, Synology) von Vorteil
  • Know-How hinsichtlich Datenbankmanagementsysteme (PostgreSQL, MySQL, Oracle) von Vorteil
  • Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Lösungsorientiertes Denken und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung
  • Lernbereitschaft und Offenheit gegenüber neuer Technologien
  • Zertifizierungen im IT-Bereich (Cisco, Microsoft, LPI) sind von Vorteil

Unser Kunde bietet

  • Eine überkollektivvertragliche monatliche Entlohnung ab 3.750 Euro brutto je nach konkreter Qualifikation
  • Technisch interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, die weit über die gedachten Agenden eines Verlagshauses hinaus gehen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen IT-Unternehmen
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in kreativen Teams

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online als System Engineer (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60160-0011438047 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Marina Mijatovic von Robert Half gerne zur Verfügung.

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Wenn Sie sich für diesen Job bewerben, bestätigen Sie damit, dass Sie die folgenden Bedingungen gelesen und akzeptiert haben: https://www.roberthalf.at/datenschutzerklaerung

Kontakt

Robert Half
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Herrengasse 1-3
1010 Wien

Tel.: +43 (0)1/5 33 74 79

www.roberthalf.at

Über Robert Half

Robert Half ist seit 1948 weltweit führender Personalspezialist für die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften.

  • Spezialisierte Personalvermittlung fürs Finanz- und Rechnungswesen
  • Mehrfach gelistet unter den „World's Most Admired Companies" (FORTUNE(R) Magazine)
  • Über 300 Niederlassungen weltweit und auch ganz in Ihrer Nähe mit einem zentral gelegenen Büro in Wien
  • Umfassendes Netzwerk mit Kontakten zu Unternehmen unterschiedlicher Branchen, von kleinen und mittelständischen Betrieben bis hin zu großen Global Playern
  • An der New Yorker Börse geführt und Teil des Standard & Poor's S&P 500 Index

Ihre Vorteile mit Robert Half

Kosten- & Zeitersparnis
Sie senden uns einmalig Ihren Lebenslauf zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.

Exklusivität
Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über Robert Half besetzt werden.

Passgenauigkeit
Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.

Diskretion
Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.

Schnelligkeit
Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.

Coaching
Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.

Weiterbildung
Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Fachwissens, z.B. durch unser E-Learning-Angebot.

Service
Mit unseren Ratgebern, Studien oder Newslettern halten wir Sie über Karriere- und Fachthemen auf dem Laufenden.

Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

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