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Technische/r Projektabwickler/in
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(Jn 41483) / Arbeitsort: Linz

Sie hatten bereits in der Schule eine Vorliebe für das Organisieren und Koordinieren von Projekten? Sie möchten neben Ihrer abgeschlossenen technischen Ausbildung Ihre praktischen Kenntnisse noch weiter vertiefen? Sie kennen sich nicht nur in der Elektrik/Automatisierung aus, sondern bringen auch fachliches Verständnis in der Mechanik mit? Dann setzen Sie Ihr Können in einem spannenden und abwechlsungsreichen Aufgabengebiet ein und entwicklen sich im internationalen Konzernumfeld stetig weiter!

Ihre zukünftige Rolle

  • Projektabwicklung von Anlagen betreffend Elektrik, Instrumentierung und Automation
  • Konzeptionierung, Planung und Entwicklung bis hin zur Realisierung der verschiedenen Projekte
  • Laufende Termin- und Fortschrittskontrollen
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Abteilungen und Engineering Centern weltweit
  • Lieferantenkontakt, Auswahl der IT-Netzwerke und Hardwarekonfiguration, Bestellung der Komponenten
    für Anlagen
  • Laufende Betreuung und technische Abklärung mit Kunden
  • Mitwirkung bei Inhouse- und Integrationstests für eine problemlose Inbetriebnahme vor Ort
  • Montageüberwachung, Test und Inbetriebnahme der Anlagen beim Kunden

Sie bieten

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU) in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierung, Elektronik, Informatik
  • Wir wenden uns hier gezielt an Berufseinsteiger!
  • Reisebereitschaft (ca. 10 - 30 % international - IND, BRA, GER etc.)
  • Gute Englischkenntnisse

Das Besondere an dieser Position

...sind die umfangreichen fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmaßnahmen, die Ihnen geboten werden. Es gibt zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Teamleitung, Projektmanagement und Technischer Vertrieb. Werden Sie Teil des Teams und profitieren Sie aus der Zusammenarbeit mit über 1.000 Fachexperten der internationalen Engineering-Center. Lernen Sie eine Unternehmensphilosophie kennen, in der die Begeisterung für innovative Vorschläge und die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Neben gratis Parkplätzen für Mitarbeiter gibt es eine betriebsinterne Kantine mit vergünstigten Mittagsmenüs. Eine weitere attraktive Zusatzleistung ist die Einzahlung einer Pensionsvorsorge.

Gehaltsspanne

Mindestgehalt
EUR 2487,61 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 2487,61 und EUR 3800 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Markus Kugler, BA, Markus.Kugler@epunkt.com, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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