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Junior Category Manager/in (m/w/d)

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„Wir schulen unsere Mitarbeiter nicht auf Freundlichkeit, wir stellen freundliche Menschen ein!"
ROBERT F. HARTLAUER

Wir suchen für unser Einkaufs-Team in Steyr

Junior Category Manager/in (m/w/d)

Tradition trifft Zukunft - starten Sie durch in einem der erfolgreichsten Familienunternehmen Österreichs.

Ihre Aufgaben:

  • Sie kümmern sich um Ihre Produktpalette von Smarthome über Speichermedien bis hin zu Audioprodukten & Robotik und sorgen dafür, dass die richtigen Produkte zum richtigen Preis, zur richtigen Zeit am richtigen Ort verfügbar sind
  • Sie suchen ständig nach neuen Produkten und führen Analysen durch, um das Sortiment zu optimieren
  • Sie arbeiten eng mit Lieferanten zusammen und vereinbaren auch die Konditionen ihrer Produkte
  • Sie bilden eine Schnittstelle im Unternehmen und unterstützen bei der Gestaltung von Werbemitteln bzw. informieren und begeistern die KollegInnen in den Geschäften für Ihre Produkte
  • Gestaltung von on- und offline Kampagnen in enger Abstimmung mit eCommerce und Marketing

Unser Angebot:

  • Wir sind ein österreichisches Familienunternehmen und kein Konzern, unsere MitarbeiterInnen sind keine Nummern, sondern starke Persönlichkeiten
  • Wir wissen, was wir an unseren MitarbeiterInnen haben, deswegen ist uns eine langjährige Partnerschaft wichtig
  • Durch unser Gleitzeitsystem können Arbeitszeiten flexibel gestaltet werden
  • Unser Büro liegt mitten am Steyrer Stadtplatz und ist immer reichlich mit Obst, Snacks und Kaffee ausgestattet
  • Motivierte MitarbeiterInnen können sich bei uns beruflich und persönlich wachsen - wir erzählen Ihnen gerne wie!

Welche Talente sind gefragt:

  • Wirtschaftliches Know-How ist wichtig, um Ihre Produkte richtig kalkulieren zu können und den Erfolg der Produkte zu analysieren (z.B. einschlägige Berufserfahrung oder wirtschaftliches Studium)
  • Sie können sich gut organisieren und sich Ihre Arbeit selbst einteilen
  • Sie begeistern sich für technische Gadgets und können auch andere dafür begeistern
  • Neugierde, um immer spannende Produkte und Services zu finden
  • Sie können auf Augenhöhe mit Partnern kommunizieren und ihre Ziele durchsetzen
  • Verhandlungssichere Rhetorik und Organisationstalent

Gehalt:

Uns ist eine gerechte Entlohnung der Leistung wichtig, deshalb biete wir ein Bruttojahresgehalt ab EUR 35.000 und sind natürlich bereit, bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung anzubieten.

Ihre aussagekräftigen Unterlagen
(Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) schicken Sie bitte an:

Nikolaus Koller, MSc
Personalwesen
Stadtplatz 13, 4400 Steyr
Telefon: 07252/588-430, E-Mail: job@hartlauer.at

hartlauer.at
Gut beraten bei FOTO, HANDY, OPTIK und HÖRGERÄTEN.