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HR Manager

Vollzeit, m/w/x, ab sofort

In dieser Rolle arbeitest du in einem agilen Umfeld, bringst dein operatives Fachwissen ein - idealerweise aus der IT-Branche - und unterstützt nicht nur, sondern beratest unsere IT-Abteilungen auch in strategischer Hinsicht. Da wir stark gewachsen sind, wollen wir die Verantwortlichkeiten in einer neuen Stelle bündeln - und genau hier kommst du ins Spiel.

Deine Aufgaben

  • Du rekrutierst Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Umfeld in Zusammenarbeit mit den einzelnen Fachbereichen - von der Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss im In- und Ausland.
  • Du optimierst fortlaufend unsere Sourcing-Kanäle, sprichst Kandidaten auch direkt an und setzt Maßnahmen zur Optimierung unserer Employer-Brand auf.
  • Du beteiligst dich aktiv an der Gestaltung unseres Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter.
  • Du bist unser Ansprechpartner für MitarbeiterInnen und Führungskräfte - und manchmal auch mehr wie Sparringspartner und Coach bei personalrelevanten Fragestellungen.
  • Du bist wesentlich in die Learning-und-Development-Projekte unserer smec Academy eingebunden und unterstützt diese sowohl in der inhaltlichen Ausführung als auch in der Umsetzung.
  • Du planst und koordinierst Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen für einzelne MitarbeiterInnen und -gruppen.
  • Du optimierst unsere HR-Prozesse und -Strukturen fortlaufend und wirkst bei der Umsetzung von HR-Projekten mit.

Dein Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Psychologie, Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften - oder aber du kommst direkt aus der IT-Branche.
  • Du hast bereits 3 Jahre oder gerne auch mehr Erfahrung in den o. g. Tätigkeiten sammeln können.
  • Du liebst die Welt der IT und verstehst die Bedürfnisse unserer MitarbeiterInnen in diesem Bereich.
  • Du fühlst dich in einem dynamischen, inhabergeführten Unternehmen einfach nur wohl.
  • Du bist ein Teamplayer, bevorzugst offene Kommunikation und schätzt auch Humor.
  • Du arbeitest und denkst lösungsorientiert, daher kannst du mehrere Aufgabenstellungen gleichzeitig durchführen.
  • Du verfügst über ein hohes Maß an Eigeninitiative und Serviceorientierung, darüber hinaus arbeitest du selbstständig und strukturiert.
  • Du bist kreativ und denkst auch schon mal "out of the box".
  • Du verfügst über ein außerordentliches Qualitätsbewusstsein - auch bei der Arbeit.
  • Du kannst ausgezeichnet Deutsch und Englisch - in Wort und Schrift.

Wir bieten

Als Teil unseres engagierten Teams bieten wir dir die Chance, zur Entwicklung von smec beizutragen - eine steile Lernkurve und eine extrem wertschätzende Firmenphilosophie inklusive! Darüber hinaus haben wir nicht bloß Gleitzeit, sondern erstaunlich flexible Arbeitszeiten zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Denn wir arbeiten zwar gerne, wissen aber auch, dass manchmal der See, der Berg oder aber auch ein Kind nach dir rufen könnte. Außerdem erwarten dich jede Menge Goodies wie Kaffee und Tee in rauen Mengen, täglich frisches Obst, ein eigener smec-Fitnessraum, unser Buddy-System, ein neues MacBook mit privater Nutzungsmöglichkeit, unsere Skateboards sowie coole Events mit allseits beliebten Durstlöschern. Zusätzlich gibt es das eine oder andere gemeinsame Wuzelturnier, darüber hinaus warten unsere elektrischen Drahtesel auf sattelfeste Persönlichkeiten.

Du kannst gar nicht genug von uns kriegen? Dann schreib uns ein Mail oder ruf doch mal an. Wir würden uns freuen, dich bei uns im vierten Stock in der Tabakfabrik begrüßen zu dürfen.

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Dein Ansprechpartner:

Anna Znidersic
HR Specialist

Jetzt bewerben

join@smarter-ecommerce.com

Wir bieten dir folgende Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gratis Kaffee/Tee
  • Gratis Obst
  • Mitarbeiterevents
  • Eventhost
  • MacBook
  • Fitnessraum
  • Buddy System
  • Skateboards & E-Bikes

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt EUR 2.461 brutto (14 mal p.a.) für diese Stelle hin. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, eine Bereitschaft zur Überzahlung ist absolut gegeben.

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