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Job-ID: 110132_DE_2

Ressourcen Manager SAP (m/w/d)

Gesellschaft:

T-Systems Austria GesmbH

Standorte:

Wien, Österreich

Karrierelevel:

Young Professional

Vertragsart:

Vollzeit - unbefristet

Bewerbungsschluss:

15.11.2019

Berufserfahrung:

1-3 Jahre

Reiseanteil:

0-25%

Erforderliche Sprachkenntnisse:

Deutsch, Englisch

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Ihre Aufgabe

Als Ressourcen Manager übernimmst Du gerne Verantwortung, zeichnest sich durch Teamgeist, Lösungsorientierung und Flexibilität aus, und teilst unseren hohen Qualitätsanspruch.

Ziel der Funktion ist die effiziente Planung/ Einteilung der verfügbaren Skills und Kapazitäten der einzelnen operativen Teams auf die Anforderungen unserer Bestandskunden.

du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung der internen Prozesse sowie der Teams im Bereich SAP AMM, Consulting und Basis mit und unterstützt bei der Übernahme von Services, Changes und Tasks.

Als Ressourcenmanager nimmst du folgende Aufgaben wahr:

  • Sach- bzw. projektbezogene Einsatzplanung der Team-Mitglieder
  • Beratung/Mitgestaltung bei der fachlichen Personalentwicklung
  • Aufbau von internen Trainings / Wissensdatenbank / Dokumentationsplattform
  • Bedienung des Ressourcenmanagement Tools
  • Mitverantwortung für die Motivation in den einzelnen Teams
  • Unterstützung der Teamleiter/People Manager
  • Mitarbeit in der Jahresplanung und in rollierenden Planungszyklen

Ihr Profil

  • Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise hast du bereits mindestens 3 Jahre Projekterfahrung im SAP Umfeld.
  • Du überzeugst durch eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und eine hohe Lernbereitschaft.
  • Zudem zeichnest du dich durch eine starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung aus.
  • Du bist ein Teamplayer, meisterst Herausforderungen mit viel Engagement und bringst Einsatzbereitschaft sowie Motivation in deine neue Aufgabe ein.
  • Insgesamt überzeugst du durch dein Einfühlungsvermögen, dein diplomatische Geschick und deine Überzeugungskraft.
  • Abgerundet wird dein Profil durch hervorragende kommunikative Fähigkeiten, unterstützt durch sehr gute Englischkenntnisse

Für deinen Einsatz bieten wir neben einem interessanten, sich stets weiterentwickelnden Arbeitsumfeld eine dem Level und der Position entsprechende Entlohnung. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Jahresmindestgehalt von EUR34.454,- brutto hin. Das finale Gehalt orientiert sich selbstverständlich an deiner individuellen Erfahrung.

Außerdem bieten wir dir ein umfangreiches Angebot an diversen Benefits wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Essenszuschuss, Sportangebote und diverse MitarbeiterInnen Events.

Unser Angebot spricht dich an? Dann bewirb dich noch heute in unserem Online-Bewerberportal.

Über uns

T-Systems ist ein Tochterunternehmen der Deutschen Telekom und beschäftigt rund 650 MitarbeiterInnen in Österreich. Im T-Center, der österreichischen Hauptniederlassung, ist eines der sichersten und modernsten Rechenzentren Europas untergebracht. Das Portfolio bietet neben klassischen ICT auch Wege in die Cloud, bedarfsgerechte Infrastruktur sowie Innovationsprojekte rund um Zukunftsfelder wie Big Data, IoT, IT-Security, SAP, Maschine-zu-Maschine-Kommunikation (M2M) und Industrie 4.0

Ihr Kontakt

„Ich bin für Sie da und begleite Sie auf Ihrem Weg zum neuen Job"

Marlies Drmola

Tel. : 057057 4236
E-Mail : fmb_at_recruiting@t-systems.com

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