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Modulbetreuer SAP HR (w/m)

Wir über uns:

Die Luftfahrtindustrie ist eine dynamische Wachstumsbranche und Motor der Weltwirtschaft. Sie verbindet Städte, Kontinente und vor allem Menschen.
Der Flughafen Wien ist eine wichtige Drehscheibe zwischen West- und Osteuropa und ein Tor zur Welt. Für über 27 Millionen Passagiere war der Flughafen Wien im Jahr 2018 Ausgangs-, Endpunkt oder Teil ihrer Reise. Der Flughafen Wien wurde in den vergangenen Jahren mehrfach mit dem „Best Airport Staff" Award von Skytrax ausgezeichnet. Entscheidend für die weitere Entwicklung und die steigenden Qualitätsanforderungen sind gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben:

  • Beratung interner Kunden und Customizing für das SAP-Modul HR
  • Anforderungserhebung, Analyse und Konzeption von personalwirtschaftlichen Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
  • Betreuung und Weiterentwicklung von SAP HCM mit den Modulen Administration, Organisationsmanagement, Personalkosten, Personalabrechnung, Reisekostenabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Programmierung von Schemen und Regeln
  • Projektmanagement bzw. Mitarbeit in der Abwicklung von IT-Projekten
  • Dokumentation von Prozessen
  • Koordination externer und interner Dienstleister
  • Incident-, Change- und Releasemanagement
  • Fachl. Systembetreuung und -verantwortung
  • Enge Zusammenarbeit mit IT-Betrieb

Ihr Profil:

  • Sehr gute Kenntnisse in SAP Modul HR
  • Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung von SAP Projekten in einem Team oder als ProjektleiterIn
  • Kenntnisse in Projekt - und Prozessmanagement
  • Sehr gutes betriebswirtschaftliches Hintergrundwissen
  • Selbstständige, gewissenhafte, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft
  • Analytische Fähigkeiten und systemisches Denken
  • Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten
  • Offene Persönlichkeit und Teamplayer
  • Soziale Kompetenz und hohe Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Ihre Ausbildung:

  • Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung

Wir bieten:

  • Einen interessanten, faszinierenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
  • Viele Vergünstigungen und Benefits eines großen Unternehmens
  • Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 5 zusätzliche Freizeit/Urlaubstage
  • Gleitzeitmodell
  • Dividendenabhängigen Ertrag aus der Mitarbeiterstiftung
  • Gratis Parkmöglichkeiten bzw. kostenlose Benutzung des City Airport Train
  • Ein Monatsbruttogehalt ab 4.600 Euro + Bereitschaft zur Überzahlung

Bewerbungsverfahren:

Es kommt der Kollektivvertrag für öffentliche Flughäfen Österreichs (Angestellte) zur Anwendung. Im Sinne des GlBG wenden wir uns mit dieser Ausschreibung an Damen und Herren.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an die Personalentwicklung der Flughafen Wien AG (Tel. 01/7007-22235), gerne stellen wir bei technischen Fragen den direkten Kontakt zur IT-Abteilung her.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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