Sales & Marketing Assistant / Vertriebsinnendienst (m/w)

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Kennziffer:
req3120

Standort:
Wiener Neudorf

Job Segment:
Sales

Kontakt:
Jobs.at@cgm.com //
T +43 (0) 7252 587-0

  • Führendes internationales e-HealthUnternehmen
  • Über 580 Mio. EUR Jahresumsatz in 2017
  • Ca. 4.600 Mitarbeiter weltweit
  • Einzigartige Kundenbasis mit über 1 Mio. Nutzern weltweit
  • Standorte in 19 und Produkte in 55 Ländern
  • Über 30 Jahre erfolgreich im Markt

Als Sales & Marketing Assistant / Vertriebsinnendienst (m/w) gestalten Sie heute schon mit, was die Zukunft bringt!

Die intermedix Österreich GmbH, eine Tochtergesellschaft der CompuGroup Medical SE (CGM), ist die führende Agentur für Workflow-integrierte Kommunikationslösungen in medizinischen Informationssystemen.

Aktuell erweitern wir unser Team am Standort Wiener Neudorf mit einer Teilzeit-Position im Ausmaß von 20 Stunden pro Woche:

Ihr Beitrag:

  • Sie unterstützen das Vertriebsteam beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen.
  • Sie kümmern sich um das Back-Office des Vertriebsinnendienstes.
  • Sie halten die Kundendaten in SAP aktuell.
  • Sie erstellen Reports im Excel sowie Präsentationen im Power Point.
  • Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Erstellung von Angeboten.
  • Sie erarbeiten und gestalten Kundenaktionen und Marketingunterlagen.

Was uns wichtig ist:

  • Sie bringen idealerweise erste Vertriebs(innendienst)erfahrung sowie Marketingaffinität mit.
  • Sie weisen gute MS-Office-Kenntnisse auf.
  • Sie bringen bestenfalls auch noch SAP und Grafik/Layout Kenntnisse ein.
  • Sie zeichnet Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein kompetentes, freundliches Auftreten aus.
  • Sie sind ein Organisationstalent mit hohem Qualitätsanspruch.
  • Sie weisen sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse auf.

Was Sie von uns erwarten können:

  • Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen, mit einem in Österreich einzigartigen Produkt.
  • Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten eines internationalen Konzerns, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie ein attraktives und leistungsgerechtes Gehaltspaket runden unser Angebot ab.
  • Wir richten uns in dieser Ausschreibung sowohl an erfahrene KandidatInnen als auch an junge EinsteigerInnen. Wenn Sie diesem Profil entsprechen, bieten wir Ihnen ein Bruttojahresgehalt ab EUR25.000,- (Junior, Basis Vollzeit) bzw. ab EUR35.000,- (Senior, Basis Vollzeit). Die Höhe der Überbezahlung wird von Ihrer Qualifikation und Erfahrung beeinflusst.

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