Senior Digital Transformation & IT Consultant (w/m/d)

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Senior Digital Transformation &
IT Consultant (w/m/d)

Wien

Atos ist ein führender Anbieter für die digitale Transformation mit circa 120.000 Mitarbeitern in 73 Ländern und einem Pro-forma-Jahresumsatz von rund 13 Milliarden Euro. Als europäischer Marktführer in den Bereichen Cloud, Cybersecurity und High-Performance Computing bietet die Gruppe end-to-end Orchestrated Hybrid-Cloud, Big Data, Business Applications und Digital Workplace Lösungen sowie Transaktionsdienste der Tochtergesellschaft Worldline, dem europäischen Marktführer in der Zahlungsbranche. Mit ihren Spitzentechnologien und ihrem Branchenwissen unterstützt Atos die digitale Transformation ihrer Kunden in allen Geschäftsbereichen. Der Konzern ist der weltweite IT-Partner der Olympischen und Paralympischen Spiele. Atos firmiert unter den Marken Atos, Atos Syntel, Unify und Worldline. Atos ist an der Pariser Börse (CAC40) notiert. Weitere Informationen finden Sie unter www.atos.net.

Ihre Aufgaben

  • Beratung verschiedener Kunden bei der Erarbeitung ihrer individuellen IT- bzw. Digitalisierungsstrategie sowie Verantwortung für die Umsetzung
  • Eigenständige Durchführung von Kundenworkshops in den Bereichen Design Thinking, Digital Business und/oder Hackathons
  • Begleitung und Leitung spannender Digitalisierungsprojekte sowie Entwicklung digitaler Lösungen auf Cloudplattformen
  • Entwicklung zukunftsweisender IT-Strategien mit CXOs und IT-Leiter
  • Beratung zu neuesten Technologien und Trends im Bereich der digitalen Transformation
  • Erarbeitung von innovativen Lösungen zur Prozessoptimierung
  • Umfassende Projektmitarbeit in Konzeptions-, Entwicklungs- und Testphasen
  • Aktives Relationship Management zu bestehenden Kunden sowie Gewinnung neuer Kunden

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung (Universität, HTL oder FH) mit relevantem Schwerpunkt
  • Idealerweise relevante Berufserfahrung und Projekterfahrung im Bereich digitaler Transformation und Adoption-& Changemanagement (technisch, methodisch und Kulturwandel)
  • Sehr gute technische Kenntnisse im Bereich O365/M365, Exchange, Skype, Sharepoint, LotusNotes und Gsuite
  • Gute methodische Kenntnisse im Bereich Adoption- & Changemanagement., ShiftLeft, Dokumentation, Quest, TOGAF
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte kommunikative Kompetenz, insbesondere auf Seniorlevel und CXO-level
  • Starke analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägtes Prozessverständnis
  • Engagement und Teamfähigkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

  • Anspruchsvolle Projektarbeit im direkten Kundenkontakt vor Ort
  • Interessante Karrierechancen, national und international
  • Vielfältiges Angebot an Weiterbildung
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Leistungsstarke und vernetzte Teams
  • Spannende Tätigkeiten bei namhaften Kunden im In- und Ausland
  • Diverse Benefits und Vergünstigungen sowie Sport- und Gesundheitsangebote

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche jährliche Bruttogehalt bei EUR 70.000,- liegt. Ihr tatsächliches Jahreszieleinkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen marktgerecht festgelegt. Für Fragen steht Ihnen unsere Recruiterin Alisa Dittmann (alisa.dittmann@atos.net) gern zur Verfügung!

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter jobs.atos.net!

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, Diversität in unserem Unternehmen zu fördern. Wir freuen uns über deine Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Benefits

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