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Cost Engineer (w/m)

Experten im Bereich Cost Engineering aufgepasst!

06.06.2019 ? Job-Nr.: 108710

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Unser Auftraggeber blickt auf eine spannende Entwicklungsgeschichte zurück und ist stolzer Weltmarktführer im Bereich exklusiver Power Sport Fahrzeuge. Das Erfolgsrezept stellt die Leidenschaft zu den Produkten dar. Die Mitarbeiter sind Vorwärtsdenker und sehen in ihren Aufgabenbereich eine Berufung. Durch Innovation sowie die konsequente Weiterentwicklung neuer Technologien erschließt unser Auftraggeber nachhaltig neue Märkte und erfüllt die hohen Erwartungen der Kunden.

Oberösterreich

Produktmanagement / Innovationsmanagement

Ihr Aufgabengebiet

  • Als Cost Engineer tragen Sie aktiv zur Evaluierung und Optimierung von Kosteneinsparungspotentialen entlang des gesamten Fertigungsprozesses bei
  • Entwicklung von Strategien und Konzepten zur Kosteneinsparung und Prozessoptimierung
  • Sie führen selbstständig Produkte- sowie Kostenanalysen durch und erstellen Detailkalkulationen
  • Lieferantenseitig unterstützen Sie durch Ihre Expertise bei der Prüfung von Angeboten und Produkten und führen technische Verhandlungen
  • Bei Wertanalyse- sowie Kostensenkungsprojekten arbeiten Sie federführend mit
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen F&E, Einkauf aber auch Qualitätssicherung

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/Universität)
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Cost Engineering sowie einschlägiges Know-How in Bezug auf Fertigungsverfahren
  • Einschlägiges Know-How in Bezug auf Fertigungsverfahren
  • Ausgezeichnetes Deutsch und Englisch
  • Analytisches Denkvermögen, genaue Arbeitsweise und gesunde Eigenmotivation
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität

Was wir bieten

  • Einstieg in ein renommiertes, international agierendes Unternehmen
  • Expertenfunktion mit Perspektiven
  • Möglichkeit, einen Teil der Erfolgsgeschichte des Unternehmens zu schreiben
  • Flache Hierarchien und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in einem kollegialen Team mit einem einzigartigen Teamspirit
  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Social Benefits

Ihr Gehalt

Mindestgehalt

EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Ihr Mögliches Gehalt

Sie erhalten zwischen EUR 3500 und EUR 5500 brutto / Monat - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überbezahlung.

Jetzt Bewerben

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Julia Gruber, BA, j.gruber@kern-partner.at, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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