IKT-DeveloperIn – Bereich Finanzen und Strafen

Magistratsabteilung 01 – Wien Digital
  • Wien
  • Vollzeit
  • Berufserfahrung
  • 19.4.2019

Die Magistratsabteilung 01 sucht eine/einen

IKT-DeveloperIn - Bereich Finanzen und Strafen

Die Magistratsabteilung 01 - Wien Digital ist eine innovative, serviceorientierte IKT-Abteilung, die sich voll auf die Digitalisierung der Stadt Wien konzentriert. Die rund 1.100 MitarbeiterInnen der MA 01 sind für die Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) des Wiener Krankenanstaltenverbundes sowie des Magistrats der Stadt Wien verantwortlich.

Ihre Aufgaben

  • Alleinverantwortung für Erstellung, Wartung und Weiterentwicklung eigendesignter Softwarekomponenten
  • Verantwortung für die Programmierung von Änderungen und Erweiterungen in Teilsystemen (Unterprogramme, Webservices, Skripts, Makros, SQL-Abfragen, etc.)
  • Verantwortung für die Durchführung von Integrationstests (Funktional, Ausnahmefälle)
  • Alleinverantwortung für die Ausübung des 3rd-Level Supports der in der Wartungsverantwortung stehenden Softwarekomponenten
  • Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen im Rahmen von Problem Management
  • Alleinverantwortung für die Erstellung und Führung von Programmdokumentationen
  • Verantwortung für die Durchführung von Kosten- und Aufwandschätzungen als Schätzexpertinnen und Schätzexperten
  • Verantwortung für die Durchführung von technischen Expertisen als Lösungsspezialistinnen und Lösungsspezialisten im Rahmen des Projektportfolioprozesses
  • Mitwirkung bei der Abnahme von Pflichtenheften

Ihr Profil

Formale Kriterien (diese sind gesetzlich vorgeschrieben)

  • Facheinschlägiges (Fach-) Hochschulstudium

ODER

  • BHS oder gleichwertige Ausbildung und 4 Jahre fachl. Tätigkeit und allg. IKT-Kenntnisse auf Basis ECDL Standard und techn. Englisch

ODER

  • facheinschlägige Lehrabschlussprüfung und 8 Jahre fachl. Tätigkeit und allg. IKT-Kenntnisse auf Basis ECDL Standard und techn. Englisch und Nachweis von Fachkenntnissen des jeweiligen ausgeschriebenen Fachgebiets

ODER

  • Pflichtschulabschluss und 10 Jahre fachl. Tätigkeit und allg. IKT-Kenntnisse auf Basis ECDL Standard und techn. Englisch und Nachweis von Fachkenntnissen des jeweiligen ausgeschriebenen Fachgebiets

Fachliche Anforderungen

  • Allgemeine IKT-Kenntnisse (z.B. MS-Office, Hardware, Software, Netzwerk)
  • IKT-Anwenderkenntnisse (IKT-Grundlagen, Anwendungen im Aufgabenbereich)
  • Sehr gute Kenntnisse der Programmiersprache .net bzw. einer objektorientierten Programmiersprache
  • Sehr gute Kenntnisse von relationalen Datenbanksystemen sowie in Zugriffen auf Datenbanken und Filesysteme
  • Sehr gute Kenntnisse in Definitionen von Jobabläufen und Automatisierungsschritten
  • Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Laufzeitumgebungen
  • Sehr gute Kenntnisse geltender Richtlinien und Policys in der Anwendungsentwicklung

Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen und Bereitschaftsdiensten, sowie fallweise Arbeiten außerhalb der Normalarbeitszeiten (Abendstunden, Wochenenden)

Persönliche Anforderungen:

  • Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, gute Englisch-Kenntnisse (technisches Englisch für Fehlermeldungen und Dokumentationen)
  • Teamfähigkeit, aber auch selbständiges Arbeiten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft
  • Eigeninitiative und hohe soziale Kompetenz
  • Genauigkeit
  • Hohe Lernbereitschaft
  • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Entscheidungsfreudigkeit und Hartnäckigkeit
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Organisationstalent inkl. der Fähigkeit bei parallelen Aufträgen/Aufgaben den Überblick zu behalten

Wir sind stolz auf unsere qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie bestimmen langfristig den Erfolg - gerade in dem rasanten und anspruchsvollen Markt der Informations- und Kommunikationstechnologie. Damit sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter optimal einbringen und entfalten können, schaffen wir günstige Rahmenbedingungen. Interessante, herausfordernde Aufgaben mit entsprechenden Handlungsspielräumen fördern die Weiterentwicklung und bieten Perspektiven.

Ausgeschrieben ist eine Vollzeitbeschäftigung im Angestelltenverhältnis. Das Jahresbruttogehalt liegt ab EUR 49.400,- (abhängig von beruflicher Erfahrung und Qualifikation).

Für die Stadt Wien ist es von großer Bedeutung, Frauen zur Bewerbung in Berufsfelder, in denen sie nicht im repräsentativen Umfang vertreten sind, zu motivieren. Daher werden Frauen besonders nachdrücklich zur Bewerbung eingeladen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend dem Frauenförderungsgebot gemäß §§ 37 ff WGBG bevorzugt.

Kontakt

Patricia Schultz
Leiterin des Teams Personalentwicklung

Magistrat der Stadt Wien - Magistratsabteilung 01
Stadlauer Straße 54 und 56, A-1220 Wien
Telefon: (+43 1) 4000-72269
Fax: (+43 1) 4000-99-72269
E-Mail: bewerbungen@ma01.wien.gv.at

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