IKT-System ManagerIn – Bereich Storage und Backup

Magistratsabteilung 01 – Wien Digital
  • Wien
  • Vollzeit
  • Berufserfahrung
  • 11.2.2019

Die Magistratsabteilung 01 sucht eine/einen

IKT-System ManagerIn - Bereich Storage und Backup

Die Magistratsabteilung 01 - Wien Digital ist eine innovative, serviceorientierte IT-Abteilung, die sich voll auf die Digitalisierung der Stadt Wien konzentriert. Die rund 1.100 MitarbeiterInnen der MA 01 sind für die Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) des Wiener Krankenanstaltenverbundes sowie des Magistrats der Stadt Wien verantwortlich.

Ihre Aufgaben

  • Engineering von IKT-Systemen im Bereich Fileservicetechnologien (Maßnahmen, die dazu dienen, zukünftige Entwicklungen wie neue Technologien, erhöhten oder sich ändernden Bedarf zu erkennen und vorzubereiten, Weiterentwicklung bestehender Systeme, Marktbeobachtung, …)
  • Verantwortung für das Design und die Erstellung des Grundlagen im Bereich Fileservices
  • Verantwortung für die Planung hinsichtlich Release/RollOut im Aufgabenbereich und Abstimmung mit davon betroffenen Verantwortlichen
  • Verantwortlich für die Erstellung von Ausfallslösungen im Rahmen des Business-Continuity-Management (Katastrophen-Vorsorge) für die Systeme in Abstimmung mit den betroffenen Verantwortlichen
  • Sicherheitsbereichsverantwortung für Fileservices
  • Lösungsberatung interner und externer KundInnen (Dienststellen) über geeignete IKT-Lösungen im Verantwortungsbereich
  • Service Verantwortlicher für den Bereich Fileservices
  • Analyse von neu auftretenden Problemstellungen und Erstellung von Lösungs- bzw. Realisierungskonzepten
  • Verantwortung für Produkte im Verantwortungsbereich
  • Produktverantwortung im Aufgabenbereich (Planung der Kosten, Aufwände, Absatzmengen, Controlling, Erstellung von Verrechnungsgrundlagen, Beschreibungen für den Produktkatalog)
  • Ableitung und Abstimmung geeigneter Korrektur- und Präventionsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Strategien für die Leistungsverrechnung an die Kunden der MA 01

Ihr Profil

Formale Kriterien

  • Facheinschlägiges (Fach-) Hochschulstudium
    ODER
  • BHS oder gleichwertige Ausbildung und 4 Jahre fachl. Tätigkeit und allg. IKT-Kenntnisse auf Basis ECDL Standard und techn. Englisch
    ODER
  • facheinschlägige Lehrabschlussprüfung und 8 Jahre fachl. Tätigkeit und allg. IKT-Kenntnisse auf Basis ECDL Standard und techn. Englisch und Nachweis von Fachkenntnissen des jeweiligen ausgeschriebenen Fachgebiets
    ODER
  • Pflichtschulabschluss und 10 Jahre fachl. Tätigkeit und allg. IKT-Kenntnisse auf Basis ECDL Standard und techn. Englisch und Nachweis von Fachkenntnissen des jeweiligen ausgeschriebenen Fachgebiets

Fachliche Anforderungen:

  • Sehr gute IKT-Kenntnisse (z.B. MS-Office, Windows-Produkte, Hardware, Software)
  • Gute IT-Infrastrukturkenntnisse, insbesondere in den Bereichen:
  • NAS-Systeme
  • Windows Clientsysteme, Windows und Linux Serversysteme
  • Active Directory
  • Scripting und Automatisierung
  • Bewusstsein für einen hoch verfügbaren Produktionsbetrieb in einem Enterprise Umfeld
  • Gute Kenntnisse IKT-Security
  • Kenntnisse über die Gegebenheiten/Abläufe im Rechenzentrum
  • Kenntnisse des Monitorings
  • Kenntnisse über das Incident Management, Change Management, Configuration Management
  • Sehr gute Betriebssystemkenntnisse
  • Kenntnisse von Scripting-Sprachen
  • Sehr gute Fachkenntnisse über die Architektur der eingesetzten Hard- und Software
  • Sehr gute Kenntnisse der Technologietrends
  • Sehr gute Kenntnisse für die Erstellung von technischen Dokumente und Schulungsunterlagen

Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen und Bereitschaftsdiensten, sowie fallweise Arbeiten außerhalb der Normalarbeitszeiten (Abendstunden, Wochenenden).

Persönliche Anforderungen

  • Sehr gute Ausdrucksweise in Deutsch in Wort und Schrift, sehr gute Englisch-Kenntnisse
  • Teamfähigkeit, aber auch selbständiges Arbeiten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft
  • Eigeninitiative und hohe soziale Kompetenz
  • Genauigkeit
  • Hohe Lernbereitschaft
  • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Entscheidungsfreudigkeit und Hartnäckigkeit
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Organisationstalent inkl. der Fähigkeit bei parallelen Aufträgen/Aufgaben den Überblick zu behalten

Wir sind stolz auf unsere qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie bestimmen langfristig den Erfolg - gerade in dem rasanten und anspruchsvollen Markt der Informations- und Kommunikationstechnologie. Damit sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter optimal einbringen und entfalten können, schaffen wir günstige Rahmenbedingungen. Interessante, herausfordernde Aufgaben mit entsprechenden Handlungsspielräumen fördern die Weiterentwicklung und bieten Perspektiven.

Ausgeschrieben ist eine Vollzeitbeschäftigung im Angestelltenverhältnis. Das Jahresbruttogehalt liegt ab EUR 48.000,- (abhängig von beruflicher Erfahrung und Qualifikation).

Für die Stadt Wien ist es von großer Bedeutung, Frauen zur Bewerbung in Berufsfelder, in denen sie nicht im repräsentativen Umfang vertreten sind, zu motivieren. Daher werden Frauen besonders nachdrücklich zur Bewerbung eingeladen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend dem Frauenförderungsgebot gemäß §§ 37 ff WGBG bevorzugt.

Kontakt

Patricia Schultz
Leiterin des Teams Personalentwicklung

Magistrat der Stadt Wien - Magistratsabteilung 01
Stadlauer Straße 54 und 56, A-1220 Wien
Telefon: (+43 1) 4000-72269
Fax: (+43 1) 4000-99-72269
E-Mail: bewerbungen@ma01.wien.gv.at

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