HR Manager (m/w/d)

Unilever Austria GmbH
  • Wien
  • Vollzeit
  • Berufserfahrung
  • 22.1.2019

Unilever ist ein international führender Konsumgüterhersteller. Das Unternehmen vertreibt in über 190 Ländern Lebensmittel, Körperpflegeprodukte, Waschmittel und Haushaltsreiniger, die jeden Tag von rund 2,5 Milliarden Verbraucherinnen und Verbrauchern genutzt werden. Unilever beschäftigt weltweit über 161.000 Mitarbeiter und erzielte 2017 einen Umsatz von 53,7 Milliarden Euro. Zu Unilever gehören einige der weltweit bekanntesten und beliebtesten Marken wie, Knorr, Bertolli, Lipton, Dove, Duschdas, Axe, Rexona, Coral, Langnese und Ben & Jerry's.

Für unseren Standort in Wien suchen wir ab sofort einen

HR Manager (m/w/d)

Worum geht es?

Wir suchen einen motivierten und engagierten HR Manager (m/w/d) für unseren Standort in Wien. In dieser Rolle bist Du eigenständig für die Personalbetreuung in Österreich verantwortlich. Dazu gehört die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern, sowie die operative Personalarbeit. Gemeinsam mit dem Senior Management in Österreich und dem HR DACH Führungsteam arbeitest Du bei Bedarf auch an strategischen Personalthemen mit und setzt diese in der lokalen Organisation um.

Was sind Deine Aufgaben?

  • Eigenständige Beratung der Vorgesetzten aller Führungsebenen in Österreich bei allen Fragen der operativen Personalarbeit
  • Beratung und Unterstützung des Business in den Bereichen Reward, FTE-Planung, Global Mobility Management, Payroll, Performance Management sowie Learning & Development
  • Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Sehr enge Zusammenarbeit mit anderen HR Funktionen auf DACH und globaler Ebene um die Implementierung von HR Prozessen und Projekten lokal sicherzustellen
  • Umsetzung von Veränderungsinitiativen (Restrukturierungen, Change Management)
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Koordination von Projekten im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement

Was uns wichtig ist:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium und bringst mehrjährige Erfahrung als HR Manager (m/w/d) in Österreich mit
  • Du kannst Projekte erfolgreich umsetzen und hast auch Mut, mal neue Wege zu gehen
  • Du hast ausgezeichnete Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts
  • Du kennst Dich mit HR Prozessen und relevanten HR Systemen (z.B. Workday oder SAP) aus und nutzt Informationen, um datenbasierte Entscheidung zu treffen
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und analytische Fähigkeiten zeichnen Dich aus
  • Erfahrung im Stakeholder Management sowie eine ausgeprägte Verhandlungs-, und Kommunikationskompetenz sind uns wichtig
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind für diese Position erforderlich

Diese Position ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung mit einem Bruttojahresgehalt ab Euro 55.000,-- sowie mit einer interessanten jährlichen variablen Vergütung dotiert - mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Fühlst Du Dich in der HR-Welt zu Hause und arbeitest gerne mit Menschen?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bewirb Dich bitte ausschließlich online. Fülle dafür das Online-Bewerbungsformular vollständig aus (inkl. Anschreiben, Lebenslauf & Zeugnisse) und klicke auf das Feld „Bestätigen und bewerben". Daraufhin erhältst Du eine automatische Eingangsbestätigung. Bei Rückfragen melde Dich gerne bei Deinem Talent Advisor Sarah Chwalek unter sarah.chwalek@unilever.com

Unilever Austria GmbH

Konsumgüter, Markenartikel
101 - 500 Mitarbeiter

Über uns

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