RecruiterIn mit Employer Branding & PE-Aufgaben

Leder & Schuh AG
  • Graz
  • Vollzeit
  • Berufserfahrung
  • 17.4.2018

Sie haben einen Blick für Menschen? Und ihre Talente?
Sie finden die Nadel im Heuhaufen? Digital und analog?

Dann suchen wir genau Sie als

RecruiterIn
mit Employer Branding & PE-Aufgaben

für unsere Unternehmenszentrale in Graz (Vollzeit oder auf selbstständiger Basis)

Als RecruiterIn sind Sie für die Personalsuche, das Onboarding und unser Employer Branding verantwortlich. Darüber hinaus übernehmen Sie Aufgaben in der Personalentwicklung (wie z.B. Koordination Mitarbeitergespräche). Mehr zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabengebiet erzählen wir Ihnen gerne persönlich. Als HR Business Partner berichten Sie direkt an den Bereichsleiter Personal der Unternehmensgruppe.

Ihre Kompetenzen:

  • Abgeschlossene FH/Uni mit Schwerpunkt Personalmanagement (oder eine vergleichbare Ausbildung) und guten Kenntnissen im österreichischen Arbeitsrecht
  • Zusatzausbildung im Bereich „Personaldiagnostik", Training oder Beratung von Vorteil nicht Bedingung
  • Ca. 3 Jahre Erfahrung bei einem Personalberater, Personalbereitsteller oder aus dem HR Bereich eines (internationalen) Unternehmen als Angestellte/r oder selbständige/r HR Berater/in
  • Erfahrung aus dem gesamten Recruiting Prozess von der Erhebung der Anforderungen über die Auswahl der Suchstrategie bis hin zu Bewerbergesprächen, dem Onboarding und den dahinter liegenden administrativen Aufgaben
  • Praktische Erfahrung im Social Media Recruiting und im Active Sourcing (z.B. über Xing oder LinkedIn) einschließlich des dazu erforderlichen IT-User-Know hows
  • Nachweisbare Erfahrung aus dem Employer Branding und Interesse an Personalentwicklungsthemen
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und überzeugendes Auftreten
  • Unternehmerisches Denken mit ausgeprägter Verhandlungskompetenz
  • Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten mit Hands-on-Mentalität und hoher Stress-Resistenz
  • Teamplayer mit Interesse an Mode und Handel

Wir bieten Ihnen:

  • Einen herausfordernden Job in einem internationalen Modeunternehmen mit österreichischer Firmenzentrale
  • Die Chance unser Recruiting und Employer Branding in die Digitale Welt zu transformieren
  • Ein nettes Team
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Ihr Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens EUR 30.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung. Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

Neugierig?
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF an: Career.at@LSAG.COM
Für Fragen stehen wir Ihnen gerne unter (0316) 7844 2291 zur Verfügung.

Kontakt:
LEDER & SCHUH AG, z.Hd. Sara Schweiger, Lastenstraße 11, 8020 Graz
Wir bitten um Verständnis, dass per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden.

Original-Inserat anzeigen

Job empfehlen

Abbrechen

Leder & Schuh AG

Handel
501+ Mitarbeiter

Über uns

Die LEDER & SCHUH Gruppe, eines der größten Schuhhandelsunternehmen Europas, beschäftigt rund 2.400 MitarbeiterInnen an mehr als 200 Standorten. In Österreich sind aktuell 1.200 MitarbeiterInnen beschäftigt. Die Unternehmenszentrale befindet sich in der steirischen Landeshauptstadt, Graz.Im Vordergrund…