Produktentwickler/in Outdoor-Equipment - Bergfex/in und Alpinist/in gesucht

epunkt Internet Recruiting
  • Südlich von Graz
  • Vollzeit
  • Berufserfahrung
  • 17.4.2018

Produktentwickler/in Outdoor-Equipment
Bergfex/in und Alpinist/in gesucht

(Jn 41371) / Arbeitsort: Südlich von Graz

Modernes Outdoor-Equipment kann so ziemlich alles: Suchen, Finden, Buddeln, Daten generieren, auswerten und sogar Leben retten!
Im alpinen Bereich sind die kleinen Geräte nicht mehr wegzudenken und auf dem Weg durch Schnee, Eis und Kälte ein treuer Begleiter.
Dahinter steht eine maximal funktionale Technologie. Für den Marktführer suchen wir nun noch einen wichtigen Baustein: einen hellen Kopf, der die Weiterentwicklung dieser Produkte mit seinem Know-How tatkräftig unterstützt und somit mehr Sicherheit in die Berge bringt.

Ihre zukünftige Rolle

  • Eigenverantwortliche Betreuung und Durchführung von Produktentwicklungs-Projekten im Bereich Outdoor Sportequipment hinsichtlich Form, Funktionalität und Materialbeschaffenheit
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktmanagement und Design sowie weiteren internen technischen Abteilungen und externen Partnern
  • Durchführung von 3D Konstruktionsarbeiten (Solid Works) zur entsprechenden Visualisierung und Detailbemessung (Maße und Toleranzen) für den Formen- und Prototypenbau
  • Laufende Recherche zu Materialien, Komponenten und Bauteilen im Austausch mit externen Lieferanten sowie Begleitung der Qualitätskontrolle und Überprüfung der Praxistauglichkeit der Produkte
  • Aktiver Lieferantenkontakt und Projektmanagement im Rahmen der ausgelagerten Produktion

Sie bieten

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU)
  • Fundierte Kenntnisse in 3D Konstruktionsprogrammen (idealerweise Solid Works)
  • Hohe Affinität zu Outdoor-Aktivitäten im Bereich alpiner Bergsport sowie Begeisterung für technisches Equipment
  • Projektmanagement-Skills und Koordinationsstärke, gute organisatorische Fähigkeiten und hoher Qualitätsanspruch
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse und (fallweise) Reisebereitschaft

Das Besondere an dieser Position

Sie tragen die Verantwortung für technisch anspruchsvolle und qualitativ hochwertige Lösungen. Der Teamspirit wird geprägt durch gemeinsame Ausflüge in die Berge, um die Entwicklungen zu testen und sich für neue Funktionen inspirieren zu lassen.

Gehaltsspanne

Mindestgehalt
EUR 2800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 2800 und EUR 4500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Klemens Scholze (+43 316 225646 94), klemens.scholze@epunkt.com, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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