Senior Consultant für Wirtschaft & Technik - Vorbild im Recruiting gesucht!

epunkt Internet Recruiting
  • Wien
  • Vollzeit
  • Berufserfahrung
  • 15.11.2017

Senior Consultant für Wirtschaft & Technik
Vorbild im Recruiting gesucht!

(Jn 40056) / Arbeitsort: Wien

Unsere Dienstleistungen decken das gesamte Spektrum in der Personalsuche von Führungskräften und Fachexperten/innen ab. Dabei haben wir einen Anspruch auf Erstklassigkeit. So sind wir #1 im Recruiting in Österreich geworden mit rund 1.200 erfolgreichen Besetzungen pro Jahr und aktuell rund 130 motivierten MitarbeiterInnen an mehreren Standorten in Österreich. Aber das reicht uns nicht! Wir wollen das Vorbild im Recruiting sein. Daher pflegen wir einen innovativen Zugang zu unserer Dienstleistung und entwickeln uns stets weiter. So sind wir bereits Vorreiter in Themen wie Sourcing, Kandidatenmarketing und Arbeitgeberattraktivität / Onboarding für unsere eigenen MitarbeiterInnen.

Wir bei epunkt sind stolz darauf, einer der attraktivsten Arbeitgeber der Branche zu sein, denn Erstklassigkeit beginnt bei den eigenen MitarbeiterInnen und dieses erstklassige Team möchten wir aufgrund des Unternehmenswachstums weiter verstärken! Nähere Infos zu epunkt finden Sie hier.

Ihre zukünftige Rolle

Nach einer fundierten Einschulungsphase, in der Sie unsere internen Tools und Prozesse kennenlernen, liegt Ihr Schwerpunkt im Vertrieb mit besonderem Fokus auf Neukundenakquisition. Dabei sind Sie für den gesamten Sales-Zyklus verantwortlich - von der Identifikation und Ansprache potentieller Kunden bis hin zur Angebotslegung und Vertragsunterzeichnung sowie der weiterführenden Betreuung der Kunden.

Zu Beginn übernehmen Sie zusätzlich die professionelle Abwicklung der gewonnenen Recruitingprojekte im Bereich Wirtschaft & Technik, um Ihre bisherigen Erfahrungen im Recruiting weiter zu vertiefen bzw. als QuereinsteigerIn die Prozesse von der Pike auf kennenzulernen.

Nach erfolgreicher Etablierung in der Projektabwicklung, steht es Ihnen frei, sich auf den Vertrieb zu fokussieren und gewonnene Neuprojekte an Ihr Team abzugeben, oder auch weiterhin selbst Projekte als AnsprechpartnerIn für Ihre Kunden zu betreuen.

Sie bieten

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bereich Recruiting bzw. Vertrieb mit, gerne wenden wir uns aber auch an QuereinsteigerInnen mit hoher Vertriebsaffinität
  • In jedem Fall haben Sie großes Interesse und Begeisterung für den Bereich Recruiting sowie den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
  • Unsere Kunden und KandidatInnen schätzen Ihr professionelles Auftreten, Ihre Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung in der Beratung und Betreuung
  • Sie übernehmen gerne Verantwortung, schätzen Handlungsspielraum im Rahmen Ihrer Tätigkeit und stellen sich Herausforderungen flexibel und engagiert

Das Besondere an dieser Position

Wir bei epunkt sind ein humorvolles, ambitioniertes und erfolgreiches Team, für das Freude an der Arbeit, Gestaltungsfreiraum, persönliche Weiterentwicklung und ein wertschätzender Umgang von großer Bedeutung sind. Wir freuen uns auf ein erstes Kennenlernen und informieren Sie gerne über die weiteren Details dieser Position!

Die genannten Gehaltsdetails beziehen sich auf das Fixum. Es erwartet Sie zusätzlich ein attraktives Provisionsmodell.

Gehaltsspanne

Mindestgehalt
EUR 2500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 2500 und EUR 4000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Andrea Bertl (06764677344), andrea.bertl@epunkt.com, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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