Wir suchen ab Oktober 2025 aus teamparitätischen Gründen einen pädagogischen Mitarbeiter im Ausmaß von 30 Wochenstunden für unsere gut etablierte, sozialpädagogische und psychotherapeutische Wohngemeinschaft für Kinder und Jugendliche in Schwechat.
Aufgabenbereiche
- Betreuung von Kindern und Jugendlichen in der vollen Erziehung im Turnusdienst
- Übernahme von Bezugsbetreuung
- Unterstützung in der Entwicklung sozialer Kompetenz
- Begleitung und Unterstützung bei schulischen und beruflichen Belangen
- Arbeiten mit dem familiären System
- Erlebnispädagogik und Freizeitgestaltung
- Übernahme organisatorischer Tätigkeiten
- Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend-, Feiertagsdiensten sowie Ferienaktionen/Urlaubsfahrten
Du bringst mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen, sozialarbeiterischen, psychologischen oder psychotherapeutischen Bereich
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Belastbarkeit und Empathie im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen
- Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Eine authentische Persönlichkeit mit der Bereitschaft zur Selbstreflexion
Wir bieten:
- Ein multiprofessionelles, humorvolles und unterstützendes Team
- Doppeltbesetzte Dienste und gemeinsame Dienstplanerstellung
- Gute Erreichbarkeit (z.B. 30 Min. von Wien Mitte)
- Große Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervision, Teamsitzungen und die Möglichkeit finanzierter Fort- und Weiterbildungen (dzt. bis zu 2400€/Jahr)
- Einen Arbeitsplatz, wo wir uns miteinander gute Arbeitsbedingungen schaffen
Detaillierte Angaben zur Stelle
Teilzeit (Festanstellung)
- 30 Stunden
Dienstort
- Schwechat
Erforderliche Kenntnisse
- Soziale Arbeit
- Erziehungswissenschaften
- psychotherapeutische Grundkenntnisse
- Entwicklungspsychologie
Detaillierte Angaben zur Stelle
Teilzeit (Festanstellung)
- 30 Stunden
Dienstort
- Schwechat
Erforderliche Kenntnisse
- Soziale Arbeit
- Erziehungswissenschaften
- psychotherapeutische Grundkenntnisse
- Entwicklungspsychologie
Gehalt
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt 3.264 € brutto pro Monat (auf 37 Stunden Basis). Das tatsächliche Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 336,10 € und 3.947,70 € brutto pro Monat (auf 37 Stunden Basis). Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich werden variable Zulagen von durchschnittlich 500 € brutto sowie ein individuelles Fortbildungs- und Supervisionsgeld von bis zu 200 € gewährt. Es gilt der Kollektivvertrag Sozialwirtschaft Österreich ( SWÖ, VWG 8).
Überstunden
Anfallende Überstunden werden teilweise in Form von Zeitausgleich abgegolten und teilweise ausbezahlt.
Benefits
-
Aus- und Weiterbildung
-
Bildungsfreistellung, gemeinsame sowie individuelle Fortbildungen, Fort- und Weiterbildungsgeld, Einzel- und Teamsupervision
-
Essenszulage
-
Täglich frisch gekochtes Essen, Vollverpflegung während der Arbeitszeiten
-
Bildungskarenz/Auszeit
-
Bildungskarenz oder Sabbatical-Regelungen möglich
-
Flexible Arbeitszeiten
-
Große Mitsprache bei der Dienstplangestaltung, z.B ein fixer freier Wochentag ("Praxistag") sowie Dienstunmöglichkeitswünsche, bezahlte Pausen
-
Getränke
-
Kaffee, Tee, Mineralwasser, Säfte etc.
-
Gute Anbindung
-
Mit der S-Bahn von Wien Mitte nach Schwechat (Kernzone Wien) in 15 Minuten
-
Obst
-
Selbstverständlich!
-
Team-Events
-
Teamtage, Teamfrühstück, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier etc.
-
Snacks
-
Parkplatz
-
Parkpickerl (vom Arbeitgeber) bei Anreise mit dem eigenen Auto, zusätzliche Parkplätze am Grundstück
-
Personalgeschenke
-
Personalprämien
-
Fitnessangebote
-
Gerne mit unseren Kindern und Jugendlichen
-
Gesundheitsmaßnahmen
-
viel Ruhezeit zwischen den Diensten, abwechslungsreicher Arbeitsalltag (keine hauptsächlich sitzende Tätigkeit), gesundes Essen, Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
-
Fun-Corner
-
Freizeitpädagogik mit unseren Kindern und Jugendlichen
-
Kantine
-
Vollverpflegung dank sehr gut ausgestatteter Küche, unter der Woche wird von einer:m Köchin:Koch gekocht
-
Mentoringprogramm
-
On Boarding Phase, auch danach enge Vernetzung im Team und im Dienst (Doppelbesetzung)
-
Psychische Gesundheit
-
Supervision, Intervision, Gegenseitige Rücksichtnahme auf individuelle Bedürfnisse
-
Aus- und Weiterbildung
-
Bildungsfreistellung, gemeinsame sowie individuelle Fortbildungen, Fort- und Weiterbildungsgeld, Einzel- und Teamsupervision
-
Essenszulage
-
Täglich frisch gekochtes Essen, Vollverpflegung während der Arbeitszeiten
-
Bildungskarenz/Auszeit
-
Bildungskarenz oder Sabbatical-Regelungen möglich
-
Flexible Arbeitszeiten
-
Große Mitsprache bei der Dienstplangestaltung, z.B ein fixer freier Wochentag ("Praxistag") sowie Dienstunmöglichkeitswünsche, bezahlte Pausen
-
Getränke
-
Kaffee, Tee, Mineralwasser, Säfte etc.
-
Gute Anbindung
-
Mit der S-Bahn von Wien Mitte nach Schwechat (Kernzone Wien) in 15 Minuten
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Obst
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Selbstverständlich!
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Team-Events
-
Teamtage, Teamfrühstück, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier etc.
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Snacks
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Parkplatz
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Parkpickerl (vom Arbeitgeber) bei Anreise mit dem eigenen Auto, zusätzliche Parkplätze am Grundstück
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Personalgeschenke
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Personalprämien
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Fitnessangebote
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Gerne mit unseren Kindern und Jugendlichen
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Gesundheitsmaßnahmen
-
viel Ruhezeit zwischen den Diensten, abwechslungsreicher Arbeitsalltag (keine hauptsächlich sitzende Tätigkeit), gesundes Essen, Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
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Fun-Corner
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Freizeitpädagogik mit unseren Kindern und Jugendlichen
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Kantine
-
Vollverpflegung dank sehr gut ausgestatteter Küche, unter der Woche wird von einer:m Köchin:Koch gekocht
-
Mentoringprogramm
-
On Boarding Phase, auch danach enge Vernetzung im Team und im Dienst (Doppelbesetzung)
-
Psychische Gesundheit
-
Supervision, Intervision, Gegenseitige Rücksichtnahme auf individuelle Bedürfnisse
Alle Infos zur Bewerbung
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
Ansprechperson
Christina Unger
Kommunikation und Vernetzung
01 7071978
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben.
