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Junior SAP ApplikationsspezialistIn (w/m/d)

mit Schwerpunkt IS-U Geräteverwaltung

Wir halten als zentraler IT & Business Partner den Wiener Stadtwerke-Konzern am Puls der Zeit. Ob Pionierarbeit oder neuer Standard: Wir sorgen im Background für modernste Technologien, reibungslose Prozesse und innovative Lösungen.

Kontakt

Wiener Stadtwerke GmbH
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
Isabella Groiß, MSc

Das erwartet Dich

  • Beratung von MitarbeiterInnen und KundInnen für die SAP IS-U Geräteverwaltungs-Prozesse mit Schwerpunkt auf alle Tätigkeiten im Rahmen des Application Lifecycles
  • Verantwortung für das Monitoring, die Betreuung sowie die Weiterentwicklung von kritischen Geräteverwaltungsprozessen in den SAP IS-U Systemen von Wien Energie und Wiener Netze
  • Analysierung und Optimierung der Geschäftsprozesse in der Geräteverwaltung
  • Konfiguration und Weiterentwicklung der IS-U Systeme
  • Mitarbeit in Projekten

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im SAP Umfeld von Vorteil
  • Erfahrung mit SQL, idealweise Erfahrung mit SAP ABAP, ABAP Objects
  • Interesse an Programmiersprachen, insbesondere an SAP ABAP, ABAP Objects
  • Hohe KundInnen- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
Tagtäglich halten wir Wien am Laufen und übernehmen Verantwortung für die Menschen in der Stadt - auch bei der Gesundheit. Um KollegInnen und KundInnen zu schützen, setzen wir daher auf BewerberInnen, die bereits gegen Covid19 geimpft oder bereit sind, sich impfen zu lassen.

Das bieten wir Dir

Neben spannenden Aufgaben und der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bieten wir Dir zahlreiche attraktive Benefits.

Gesundheit und Vorsorge

Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor, immer! Wir bieten jährliche Impfaktionen, MitarbeiterInnen-Pensionskasse, Betriebsärztin etc.

Work-Life Balance

Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Wir schaffen persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.

Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten

Werde Teil unserer Community und dich erwarten vielfältige Entwicklungsangebote.

Speisen und Getränke

food for thought: Greif´ zu unseren Obst- und Gemüsekörben, genieße dein Mittagessen in der Kantine und schalte ab bei Kaffee und Tee

Arbeitsumfeld

Wir bieten dir nicht einfach irgendeinen Schreibtisch in irgendeinem Büro, sondern Raum für deine Ideen und zur Entfaltung deines Potenzials.

Events und Aktivitäten

Be social ganz ohne Media - feier mit uns bei unseren vielseitigen MitarbeiterInnen-Events wie Business Run, Sommerfest und Co

Vergünstigungen

Attraktive Angebote erwarten dich online auf einer Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Filialen in der Umgebung.

Sonstiges

Zusätzlich bieten wir dir Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille oder vieles mehr. Let's play!
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von 3.186,00 EUR brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie gegebenenfalls die Bereitschaft zur Überzahlung.
Wir leben Chancengleichheit und stellen die berufliche Förderung von Frauen im gesamten Unternehmensbereich in den Fokus. Insbesondere streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.
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Wir freuen uns auf Dich!

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Wiener Stadtwerke GmbH
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
Isabella Groiß, MSc
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