Payroll Junior SpezialistIn – Business Analyse (m/w/d)

Ausschreibungsnummer

req4598

Dienstort

Wien

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacherinnen und Möglichmacher der ÖBB-Business Competence Center GmbH.


Ihr Job

  • Sie sehen Ihre Zukunft als Bindeglied zwischen der Fachabteilung Personalverrechnung und der IT indem Sie bei der Gestaltung von fachlichen und technischen Prozessdefinitionen mitwirken.
  • Sie wirken bei der Standardisierung und Automatisierung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der Payroll mit.
  • Sie unterstützen bei der Erstellung von Fachkonzepten und Pflichtenheften zur Umsetzung gesetzlicher oder konzerninterner Vorgaben in SAP-HR und sind für deren Dokumentation verantwortlich.
  • Sie unterstützen bei Fachbereichstests im SAP-HR und bereiten die Schulungs- und Arbeitsunterlagen auf.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK oder Studium) sowie idealerweise über eine abgelegte Prüfung zum/zur PersonalverrechnerIn.
  • Sie brennen dafür Ihr fachliches Wissen für neue Standardisierungen und Automatisierungen einzubringen und sind daher sehr system- und prozessaffin.
  • Sie bringen ausgezeichnete SAP-Kenntnisse, insbesondere im Reporting, mit.
  • Innovationsfähigkeit sowie Team- und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus.

Unser Angebot

Für die Funktion „Junior SpezialistIn IT Business Analyse" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 32.396,84 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Ihre Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf.

Wir möchten Sie explizit darauf hinweisen, dass Ihre im Rahmen der Bewerbung angegebenen Daten im Falle einer Aufnahme für die Beantragung einer eventuellen Förderung dem Arbeitsmarktservice (Dienstleistungsunternehmen des öffentlichen Rechts) übermittelt werden.


Ihre AnsprechpartnerInnen bei Fragen

Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Mag. Katharina Standhartinger, 0664/2024472. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 01 93000 9777888 gerne zur Verfügung.


Weitere Informationen