Jeden Freitag im Sommer frei: Wie funktionieren die „Sunny Fridays“?

Die Mitarbeiter eines Linzer Unternehmens können sich freuen: Im Juli und August stellen sie den Betrieb auf eine 32-Stunden-Woche um und haben damit jeden Freitag frei. Wie sich das ausgeht, was die Kunden dazu sagen und welchen Effekt das Ganze hat, erzählt uns der CEO.Von der Vier-Tage-Woche träumen viele, speziell in den oft nicht so … Jeden Freitag im Sommer frei: Wie funktionieren die „Sunny Fridays“? weiterlesen